Nyt on mahdollisuus päästä mukaan tekemään Eloisaa lastensuojelua mahtavan ja ammattitaitoisen tiimin jäsenenä! Meillä kokeneempikin konkari saa uusia tuulia työhönsä siinä missä uransa alkuvaiheella oleva saa turvallisesti ottaa haltuun uuden tehtävän.

Etelä-Savon hyvinvointialue Eloisa hakee sosiaalityöntekijää sijaishuoltoon toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen. Aloitus 17.6. alkaen tai sopimuksen mukaan.

Toimipisteen määrittelyssä kuunnellaan toiveitasi. Etätyötä saa tehdä 1-5 päivää viikossa oman kalenteroinnin mukaisesti, toki tapaamme asiakkaamme ihan läsnäolevina.

Tehtäviisi kuuluu lastensuojelun sijaishuollon asiakkaiden asioista vastaaminen mm. asiakassuunnitelmien laatiminen, tarvittavien palveluiden arviointi ja järjestäminen sekä lapsen tarpeita vastaavan sijaishuollon kokonaisuuden järjestäminen. Työhön liittyy tiivis yhteistyö lapsen verkoston kanssa, etenkin vanhempien, läheisverkoston ja sijaishuoltopaikan.

Työ on antoisaa ja monipuolista, itsenäistä mutta ei yksin tekemistä. Meillä olet mukana kehittämässä Eloisan alueelle perustetun sijais- ja jälkihuoltoyksikön toimintaa, olemme kehittämismyönteisiä ja rohkeita kokeilemaan uusia käytänteitä mutta siitä huolimatta perustehtävä on tärkein ja siihen saa keskittyä. Olemme panostaneet kokonaisvaltaiseen sijoituksen tukityöhön ja sen kehittäminen jatkuu edelleen.

Sinulla on työsi tukena koko Eloisan alueella toimiva sijais- ja jälkihuollon yksikön henkilöstö, arjen työssä mukana oleva esimies, SAS- työryhmä, lastensuojelun moniammatillinen työryhmä, työnohjaus. Meillä aidosti panostetaan siihen, että asiakasmäärät ovat kohtuullisia, käytännössä tämä tarkoittaa noin 25 asiakasta. Haluamme tehdä laadukasta ja vaikuttavaa sijaishuoltoa, kohdata asiakkaamme inhimillisesti ja ammattitaidolla.

Toivomme Sinulta hyviä työyhteisötaitoja, koska työssä ja työyhteisössä viihtyminen on tärkeää! Käytettävissä on edullisen yöpymisen mahdollistavia asuntoja, joten pidemmästäkin matkasta työssäkäynti Eloisalla onnistuu.

Eloisa tarjoaa työntekijöilleen kattavat henkilöstöedut, kuten 300 euron arvoisen rahan käytettäväksi liikuntaan, kulttuuriin tai hyvinvointipalveluihin, kahvit, teet ja kaakaot työpaikalla sekä työsuhdepyöräedun. Haluamme, että viihdyt ja voit meillä hyvin.

Kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilöstä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus ja laillistus. Eduksi luetaan työkokemus lastensuojelusta, etenkin sijaishuollosta sekä systeemisen työotteen koulutus ja aikaisempi työkokemus sitä toteuttaen. Lisäksi edellytetään ajokorttia ja valmiutta liikkuvaan työhön.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito.

Kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa virka voidaan täyttää tilapäisesti enintään puolen vuoden ajaksi sosiaalityön ammattiin opiskelevalla henkilöllä, joka on suorittanut hyväksytysti sosiaalityön perus- ja aineopinnot sekä 3kk harjoittelun ja on tutkinto-opiskelijana yliopistossa.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista terveydentilan selvitystä hengityselinten tuberkuloosista. Ennen valinnan vahvistamista valitun tulee esittää terveydentilaa koskeva selvitys. Palvelussuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.

Read more

https://etelasavonha.fi/tyopaikat