Mikkelin kaupungin museot hakee amanuenssia toistaiseksi voimassa olevaan virkaan 2.1.2026 alkaen.
Mikkelin kaupungin museot koostuu kolmesta eri museoyksiköstä, jotka ovat Mikkelin taidemuseo, kulttuurihistoriallinen Suur-Savon museo ja Päämajamuseo. Museoiden tehtävänä on säilyttää, tallentaa ja tehdä tunnetuksi paikallista aineellista ja visuaalista kulttuuriperintöä harjoittamalla tutkimusta, opetusta, näyttely- ja julkaisutoimintaa sekä tarjoamalla monipuolisia kuvataidepalveluja. Mikkelin taidemuseo toimii alueellisena vastuumuseona taidemuseotehtävän osalta Etelä-Savon alueella.
Haemme pieneen 10 henkilön työyhteisöömme alueellisesta vastuumuseotoiminnasta vastaavaa amanuenssia. Amanuenssi koordinoi ja kehittää alueellista museotoimintaa Etelä-Savon alueella taidemuseotehtävän osalta. Amanuenssi vastaa osasta Mikkelin taidemuseon näyttelyohjelmaa, erityisesti Mikkelin kuvitustriennalesta, jota on järjestetty vuodesta 1987 alkaen. Lisäksi amanuenssi toimii Mikkelin kaupungin museoiden esihenkilön sijaisena.
Tehtävään valitulta edellytetään kokemusta näyttelytoiminnasta, kykyä toimia erilaisissa verkostoissa, kokoelmahallintajärjestelmien tuntemusta, tietotekniikan hallintaa, idearikkautta, halua toiminnan kehittämiseen ja innostunutta otetta museon monipuoliseen tehtäväkenttään.
Arvostamme yhteistyökykyä, joustavuutta, hyviä sosiaalisia valmiuksia sekä sujuvaa suullista ja kirjallista ilmaisua. Lisäksi suomalaisen kuvitustaiteen tuntemuksesta on etua tehtävässä. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää verkostoitumista alueen kulttuuritoimijoiden kanssa. Valittavalta henkilöltä edellytetään ajokorttia.
Haemme joukkoomme taidemuseoalan ammattilaista, jolla on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto pääaineena taidehistoria ja vähintään kahden vuoden työkokemus museoalan asiantuntijatehtävistä. Lisäksi arvosanat muissa museoaineissa, kuten museologiassa, katsotaan eduksi.
Työaika on toimistotyöaika 36 h 15 min viikossa. Palkkaus ja palvelussuhteen muut ehdot KVTES:n mukaan. Tasopalkan lisäksi voidaan maksaa työkokemukseen perustuvaa työkokemuslisää 0 %, 3 % tai 8 % tasopalkasta. Henkilöstöetuna on vuosittainen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietu Epassilla ja kattava koulutustarjonta.
Virkaan haetaan sähköisellä hakulomakkeella Kuntarekryn kautta 21.11.2025 klo 15 mennessä. Hakemukseen pyydetään liittämään kelpoisuuden osoittavat todistukset pdf-muodossa. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.
http://www.mikkeli.fi
https://mikkeli.fi/kulttuuri-ja-vapaa-aika/mikkelin-kaupungin-museot-2/
Mikkelin kaupungin museot hakee amanuenssia toistaiseksi voimassa olevaan virkaan 2.1.2026 alkaen.
Mikkelin kaupungin museot koostuu kolmesta eri museoyksiköstä, jotka ovat Mikkelin taidemuseo, kulttuurihistoriallinen Suur-Savon museo ja Päämajamuseo.
Haemme pieneen 10 henkilön työyhteisöömme alueellisesta vastuumuseotoiminnasta vastaavaa amanuenssia. Amanuenssi koordinoi ja kehittää alueellista museotoimintaa Etelä-Savon alueella taidemuseotehtävän osalta. Amanuenssi vastaa osasta Mikkelin taidemuseon näyttelyohjelmaa, erityisesti Mikkelin kuvitustriennalesta, jota on järjestetty vuodesta 1987 alkaen. Lisäksi amanuenssi toimii Mikkelin kaupungin museoiden esihenkilön sijaisena.
Tehtävään valitulta edellytetään kokemusta näyttelytoiminnasta, kykyä toimia erilaisissa verkostoissa, kokoelmahallintajärjestelmien tuntemusta, tietotekniikan hallintaa, idearikkautta, halua toiminnan kehittämiseen ja innostunutta otetta museon monipuoliseen tehtäväkenttään.
Arvostamme yhteistyökykyä, joustavuutta, hyviä sosiaalisia valmiuksia sekä sujuvaa suullista ja kirjallista ilmaisua. Lisäksi suomalaisen kuvitustaiteen tuntemuksesta on etua tehtävässä. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää verkostoitumista alueen kulttuuritoimijoiden kanssa. Valittavalta henkilöltä edellytetään ajokorttia.
Haemme joukkoomme taidemuseoalan ammattilaista, jolla on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto pääaineena taidehistoria ja vähintään kahden vuoden työkokemus museoalan asiantuntijatehtävistä. Lisäksi arvosanat muissa museoaineissa, kuten museologiassa, katsotaan eduksi.
Työaika on toimistotyöaika 36 h 15 min viikossa. Palkkaus ja palvelussuhteen muut ehdot KVTES:n mukaan. Tasopalkan lisäksi voidaan maksaa työkokemukseen perustuvaa työkokemuslisää 0 %, 3 % tai 8 % tasopalkasta. Henkilöstöetuna on vuosittainen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietu Epassilla ja kattava koulutustarjonta.
Virkaan haetaan sähköisellä hakulomakkeella Kuntarekryn kautta 21.11.2025 klo 15 mennessä. Hakemukseen pyydetään liittämään kelpoisuuden osoittavat todistukset pdf-muodossa. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.
http://www.mikkeli.fi
https://mikkeli.fi/kulttuuri-ja-vapaa-aika/mikkelin-kaupungin-museot-2/
Museojohtaja
Matti Karttunen
p. 044 794 2420
matti.karttunen@sivistys.mikkeli.fi
Mikkeli on yhdistelmä urbaania ja maaseutumaista elämää Etelä-Savon sydämessä, kauniissa Järvi-Suomessa. Ihmisen kokoisessa Mikkelissä luovuus luo työtä ja hyvinvointia. Verraton elämänlaatu syntyy kunnioittamalla puhtaan luonnon kattausta: metsää, vettä ja ruokaa. Tasa-arvo, koulutus ja ylpeys omasta tekemisestä ovat aina olleet täällä hyvän elämän perustana. Edelläkävijöinä olemme varmoja tulevista saavutuksista ja luomme rohkeasti kehittyvän kaupungin tulevaisuutta.
Mikkelin kaupungilla työskentelee 2.000 työntekijää, joiden toiminnan ytimessä on kaupungin 53.000 asukkaan palveleminen.
Mikkelin kaupunki on savuton työpaikka.
Sijainti
Maaherrankatu 18-20
50100 Mikkeli

Mikkelin kaupunki
Mikkelin kaupunki
Mikkelin kaupunki
Etelä-Savon Koulutus Oy
Mikkelin kaupunki
Mikkelin kaupunki
Mikkelin kaupunki
Kuntarekrystä löytyy tuhansia avoimia työpaikkoja kaikkialta Suomesta.
Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen, sijaisuuksien ja keikkatöiden hakemiseen sekä tietoa työskentelystä kuntaorganisaatioissa ja hyvinvointialueilla.
Työnantajille - kunnille, kaupungeille, hyvinvointialueille, kuntayhtymille ja kuntien omistamille yrityksille - tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin sekä sijaisuuksien hallintaan.
Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke, tietoa-sivustosta -osio sekä saavutettavuusseloste.
Palautetta sivustosta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kuntarekry.fi tai lomakkeella.
Käyttämäsi selain ei ole enää tuettu. Sivusto saattaa toimia käyttämälläsi selaimella kummallisesti. Voit halutessasi jatkaa käyttöä tai kokeilla toista selainta.
Haluamme kuulla kokemuksianne tämän päivän työnhausta Suomessa. Vastaa lyhyeen kyselyyn työnhausta ja osallistu GoGift SuperLahjakorttien arvontaan, lisätietoa löydät kyselylomakkeen alusta: https://link.webropolsurveys.com/S/FB5903B3C03DFE3C.