Haemme johtavaa sosiaaalityöntekijää lapsiperheiden sosiaalityöhön Turkuun. Yksikkö siirtynyt 1.1.2023 osaksi Varsinais-Suomen hyvinvointialuetta.
Johtavana sosiaalityöntekijänä vastaat hyvinvointialueen lapsiperheiden sosiaalipalveluiden alueesi kokonaisuudesta ja johdat tehtäviesi mukaisesti integroituja palvelumalleja hyvinvointialueen tavoitteiden ja strategioiden mukaisesti. Toimit esihenkilönä tiimisi sosiaalityöntekijöille, sosiaaliohjaajille, perheohjaajille ja toimisto-työntekijälle. Vastaat omalta osaltasi asiakasprosesseista, yksikön taloudesta ja talouden seurannasta sekä asiakastyöstä, sen laadusta ja toiminnan kehittämisestä sote-integraatiota edistäen. Tukea tehtävääsi saat lapsiperheiden sosiaalipalveluiden kollegoiltasi, palvelupäälliköltä ja palvelualuejohtajalta.
Eduksi katsotaan:
- kokemus alan johtamis- ja kehittämistehtävässä
- lapsiperhepalvelujen palvelujärjestelmän sekä lainsäädännön tuntemus
- hyvät vuorovaikutus-, viestintä- ja verkostoitumistaidot
- kyky innovoida, innostaa ja sitouttaa henkilöstöä
- valmentava ja kannustava johtamisote
- muutosjohtamisen ja tiedolla johtamisen taito
Laki sosiaalihuollon ammattihenkilöistä 817/2015 (7§)
Varhan työntekijät saavat valita itselleen mieluisan työsuhde-edun kolmesta vaihtoehdosta, jotka painottuvat eri tavoin liikunta-, hyvinvointi-, kulttuuri-, työmatka- ja/tai lounasedun kesken.
Noudatamme tartuntatautilain 48§ mukaisia vaatimuksia työntekijöiden rokotussuojasta, joka koskee sosiaalihuollon ja terveydenhuollon toimintayksiköiden asiakas- ja potilastiloissa työskenteleviä.
Varsinais-Suomen hyvinvointialueelle virkaan/työsuhteeseen valitulta pyydetään satunnaisesti huumausainetodistus.
Tehtävään valitulta vaaditaan, että hän toimittaa itseään koskevan, lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittaman rikosrekisteriotteen.
Tehtävään valittavalle tullaan teettämään turvallisuusselvityslain mukainen turvallisuusselvitys, joka hyväksyttynä on edellytys virkamääräykselle.
