Inarin kunta hakee koulunkäynninohjaajaa 4.8.2025-7.6.2026 väliselle ajalle.
Inarin kunta hakee koulunkäynninohjaajaa 4.8.2025-7.6.2026 väliselle ajalle. Tehtävään sisältyy sekä koulunkäynninohjaajan että iltapäivätoiminnanohjaajan tehtäviä. Hakijalta toivotaan perehtyneisyyttä lääkehoitoon. Saamen kielen taito luetaan hakijalle eduksi. Sijoituspaikkana on työsuhteen alkaessa Inarin koulu. Työsuhteessa on neljän kuukauden koeaika.
Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva ammatillinen perustutkinto tai aikaisempi kouluasteinen ammatillinen tutkinto tai ammattitutkinto tai erikoisammattitutkinto. Palkkaus määräytyy kunnallisen virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Inarissa maksetaan vakituisessa työsuhteessa olevalle 3 %:n Inari-lisä. Inarin kunta maksaa saamenkielentaitoisille työntekijöille kunnan määrittämää kielilisää. Lisäksi kunnassa on käytössä e-passi https://www.epassi.fi/fi/etusivu
Virkaan tai toimeen valitun on toimitettava koulun rehtorille terveystodistus sekä lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote viimeistään 30 päivän kuluttua valitsemispäätöksen tiedoksisaannista.
https://peda.net/inari/inarin-kunna-koulut/inarin-koulu
https://www.esitteemme.fi/inarin-koulu/MailView/
Inarin kunta hakee koulunkäynninohjaajaa 4.8.2025-7.6.2026 väliselle ajalle.
Inarin kunta hakee koulunkäynninohjaajaa 4.8.2025-7.6.2026 väliselle ajalle. Tehtävään sisältyy sekä koulunkäynninohjaajan että iltapäivätoiminnanohjaajan tehtäviä. Hakijalta toivotaan perehtyneisyyttä lääkehoitoon. Saamen kielen taito luetaan hakijalle eduksi.
Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva ammatillinen perustutkinto tai aikaisempi kouluasteinen ammatillinen tutkinto tai ammattitutkinto tai erikoisammattitutkinto. Palkkaus määräytyy kunnallisen virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Inarissa maksetaan vakituisessa työsuhteessa olevalle 3 %:n Inari-lisä. Inarin kunta maksaa saamenkielentaitoisille työntekijöille kunnan määrittämää kielilisää. Lisäksi kunnassa on käytössä e-passi https://www.epassi.fi/fi/etusivu
Virkaan tai toimeen valitun on toimitettava koulun rehtorille terveystodistus sekä lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote viimeistään 30 päivän kuluttua valitsemispäätöksen tiedoksisaannista.
https://peda.net/inari/inarin-kunna-koulut/inarin-koulu
https://www.esitteemme.fi/inarin-koulu/MailView/
Inarin koulun rehtori, puh. 0400 232 662, marja.seilonen@inari.fi
Inarin koulu toimii uudessa ja modernissa koulurakennuksessa. Henkilöstöä koulussa on päätoimisesti noin 30 henkilöä ja oppilaita noin 140. Opetusta järjestetään suomeksi, inarinsaameksi, pohjoissaameksi ja koltansaameksi.
Inari on Suomen suurin kunta. Sen voimavara on mahtava luonto, josta voi olla aidosti ylpeä. Inarin helmi ja aarreaitta on ainutlaatuinen ja karun kaunis Inarijärvi, joka on Suomen kolmanneksi suurin järvi.
Luontoarvojen ja puhtauden ympärille rakentuva lappilainen elämäntyyli kiinnostaa ja vetää puoleensa.
Inari on taloudellisesti menestyvä ja elinvoimainen kasvukunta Pohjois-Lapissa. Inarissa puhutaan kolmea saamenkieltä ja saamelaiskulttuuri on luonteenomainen ja merkittävä osa aluettamme. Meiltä on hyvät liikenneyhteydet sekä linja-autolla maakuntakeskukseen Rovaniemelle että suorilla päivittäisillä lennoilla pääkaupunkiseudulle. Inarin kunnan talouden vahvin tukijalka on matkailu, lisäksi elinkeinotoimintaa on esimerkiksi arktisessa testaamisessa. Inarissa on neljä upeaa vuodenaikaa, ainutlaatuinen luonto ja hyvät mahdollisuudet ulkoiluharrastuksiin. Kunnan kokoon nähden meillä on hyvät palvelut.
Inarin kunta on noin 300 hengen työyhteisö. Tehtävä sijoittuu sivistystoimeen, jossa on töissä noin 230 henkilöä. Sivistysosaston tehtäväkenttä on varhaiskasvatus, perus- ja lukio-opetus, vapaa-sivistystyö ja kuntalaisten hyvinvointi.
Sijainti
Saarikoskentie 4
99870 Inari
Muut tehtävään liittyvät tiedot
Inarin kunta
Inarin kunta
Inarin kunta, sivistysosasto
Inarin kunta
Inarin kunta
Ivalon koulu ja Ivalon lukio
Inarin kunta
Kuntarekrystä löytyy tuhansia avoimia työpaikkoja kaikkialta Suomesta.
Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen, sijaisuuksien ja keikkatöiden hakemiseen sekä tietoa työskentelystä kuntaorganisaatioissa ja hyvinvointialueilla.
Työnantajille - kunnille, kaupungeille, hyvinvointialueille, kuntayhtymille ja kuntien omistamille yrityksille - tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin sekä sijaisuuksien hallintaan.
Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke, tietoa-sivustosta -osio sekä saavutettavuusseloste.
Palautetta sivustosta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kuntarekry.fi tai lomakkeella.
Käyttämäsi selain ei ole enää tuettu. Sivusto saattaa toimia käyttämälläsi selaimella kummallisesti. Voit halutessasi jatkaa käyttöä tai kokeilla toista selainta.