Tervetuloa rakentamaan omannäköistä työarkea Keski-Suomen hyvinvointialueelle! 

Haemme Hoivakoti Marjarantaan määräaikaisiin tehtäviin 30.9.25 asti
  
LÄHIHOITAJAA
 
Marjaranta on 32-asukaspaikkainen ikääntyneiden ympärivuorokautinen asumispalveluiden yksikkö, jossa toimii Marjakodin ja Marjapirtin ja Marjametsän ryhmäkodit. Henkilökuntamme koostuu lähihoitajista, hoiva-avustajista, vastaavasta sairaanhoitajasta sekä palveluvastaavasta.

Toimintamme lähtökohtana on asukkaan toimintakyvyn ylläpitäminen ja hyvän elämänlaadun turvaaminen. Asukkaita kannustamme osallistumaan päivittäisiin toimiin voimavarojensa ja toimintakykynsä mukaan. Asukkaiden toiveet ja tarpeet huomioidaan yksilöllisesti heidän toimintakykynsä ja toiveensa huomioon ottaen. Järjestämme aktiivisesti monipuolista toimintaa asukkaiden toivomusten perusteella pihapiirissä ja lähiympäristössä.

Etsimme yksikköömme symppistä, vastuunsa kantavaa ja työyhteisöön sopeutuvaa työntekijää, jonka työotteessa näkyy motivaatio asiakkaiden toimintakyvyn tukemiseen sekä taito työskennellä voimavaralähtöisesti. Arvostamme tekijää, joka tunnistaa omat vahvuutensa, osaten hyödyntää niitä arjen hoitotyössä. 

Käytössämme on Intro-perehdytysjärjestelmä ja nimeämme sinulle oman perehdyttäjän. Kokonaisuutena kuitenkin koko tiimi huolehtii siitä, että pääset mukaan porukkaamme. Perehdytys suunnitellaan osaamisesi mukaan, joten voit olla jo kokenut tai urasi alussa oleva hoitotyön ammattilainen.

Työ on pääsääntöisesti 2-vuorotyötä.

Työhyvinvointiasi tukemaan tarjoamme liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalvelut kattavan hyvinvointiedun sekä monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla.  

------------------------------------------------------------------------------ 

Kelpoisuusehtona on lähihoitajan tutkinto tai alan aikaisempi kouluasteinen ammatillinen tutkinto. Hakijalla tulee olla Valvirassa rekisteröinti ammattihenkilönä toimimisesta.  Mikäli tehtävään ei saada kelpoisuuden täyttävää henkilöä, voimme huomioida haussa myös hakijat, jotka eivät täytä kelpoisuusvaatimusta (esim. alan opiskelijat ja hoiva-avustajat.)

Tehtävässä edellytetään ajantasaista lääkehoitosuunnitelman mukaista lääkehoidon osaamista tai sen suorittamista työsuhteen alussa.

Edellytämme tehtävässä tartuntatautilain 48 §:n mukaista soveltuvuutta (vesirokko ja tuhkarokko). Influenssa- ja hinkuyskärokotuksen osalta työnantaja määrittää tarpeen.
 
Tehtävään valitun on esitettävä rikosrekisterilain 6 §:n mukainen rikosrekisteriote (ikääntyneiden tai vammaisten kanssa työskentely).

Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme työkokemuslisää 5 vuodesta 3 % ja 10 vuodesta 8 %. Huomioithan myös julkisen sektorin hyvät työehdot esimerkiksi lomapäivien osalta. Lomapäivien kertymä määräytyy työkokemuksesi perusteella - mitä enemmän kokemusta, sitä enemmän ansaittuja lomapäiviä.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Työsuhteessa noudatetaan koeaikaa.  
 
Haastattelemme hakijoita jo hakuajan aikana. Tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. 
 
Hakemisen olemme tehneet sinulle helpoksi: Voit jättää hakemuksesi täyttämällä hakulomakepohjan tai jättämällä hakemuksen liitetiedostona.  

Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!

#hyvaks #hyvätyöarki ❤

http://www.hyvaks.fi