Päijät-Hämeen työllisyysalueella etsimme MAKSATUSKOORDINAATTORIA vakituiseen työsuhteeseen jo työllisyysalueen rakennusvaiheessa.

Päijät-Hämeen työllisyysalue aloittaa toimintansa 1.1.2025. Työllisyysalue toimii yhdeksän kunnan alueella, joita ovat: Asikkala, Hartola, Heinola, Hollola, Iitti, Kärkölä, Orimattila, Padasjoki, Sysmä. Aluetoimistot sijaitsevat Heinolassa, Hollolassa ja Orimattilassa.

Päijät-Hämeen työllisyysalueella etsimme MAKSATUSKOORDINAATTORIA vakituiseen työsuhteeseen jo työllisyysalueen rakennusvaiheessa.

Maksatuskoordinaattorin keskeiset tehtävät ovat:

• varmistaa maksatusten toimivuus, oikeellisuus ja säädöstenmukaisuus
nopeasti, asiantuntevasti ja asiakaslähtöisesti (mm. palkkatuet ja
starttirahat)  
• huolehtia maksatusasiakirjojen kulusta viranomaisella, seurannasta,
käsittelyaikatilanteen raportoinnista, asianhallintajärjestelmään
kirjaamisesta sekä asiakirjojen arkistoinnista 
• maksatuksen keskeyttämiseen ja lopettamiseen liittyviä tehtäviä 
• työllisyysalueen arkistointitehtävät 
• osallistua sopimushallintaan 
• tilastointi/raportointi 
• avustaa tilinpäätöksen muodostamisessa 
• toimia yhteistyössä kunnan talouspalveluiden kanssa 

Päijät-Hämeen työllisyysalueella tekemistämme leimaa vahva tiimihenki, yhdessä olemme enemmän. Jos olet heittäytyjä ja pidät haasteista, meillä on niitä sinulle tarjota, päivistämme löytyy myös ilon hetkiä ja huumoria. Meidän valmistelussamme on rohkeutta kokeilla, hakea muutosta ja samalla parasta toimintatapaa - haluamme muuttaa maailmaa, palan kerrallaan, ja samalla tuottaa päijäthämäläisille uusia palveluja ja yrityksille työntekijöitä.

Tehtävän edellyttämä koulutus on soveltuva korkeakoulututkinto.

Tehtävässä menestymiseen vaaditaan:
• työvoimapalveluiden myöntämien substanssitukien tuntemusta  
• kokemusta tilinpäätöksen avustavista tehtävistä 
• taloushallintoprosessien hyvää hallintaa  
• talouteen liittyvän lainsäädännön, ohjeiden sekä taloussäännön
tuntemusta 
• perehtyneisyyttä työ- ja elinkeinohallinnon keskeisiin säädöksiin  
• hyviä tietoteknisiä valmiuksia 

Työssä tarvittava kielitaito:
• erinomainen suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito

Eduksi katsotaan:
• YA-järjestelmän käyttökokemus maksatuksen osalta
• laskutusjärjestelmien hyvää käyttötaito 
• tulorekisteritallentamisen osaaminen starttirahaan liittyen 
• hyvät viestintä- ja vuorovaikutustaidot 

Tehtävä on huikea näköalapaikka Päijät-Hämeen työllisyysalueen kehittämisessä ja uuden rakentamisessa, ja siksi toivomme hakijalta raikasta kehittämismyönteisyyttä, ja kykyä sietää epävarmuutta ja keskeneräisyyttä muutoksen keskellä.

Tehtäväkohtainen palkka on 3211,53€/kk + mahdollinen työkokemuslisä. Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Rekrytointi toteutetaan anonyyminä rekrytointina. Rekrytoija ei näe Kuntarekryyn tallentamia henkilöön viittaavia tietoja, kuten nimi, ikä, sukupuoli, äidinkieli ja valokuva. Vältäthän tuomasta näitä tietoja esille hakulomakkeella ja hakemustekstissäsi.

Odotamme hakemustasi Kuntarekry.fi-järjestelmän kautta viimeistään 19.9.2024 klo 23.59 mennessä. Työhaastattelu on 26.9.2024 Hollolan kunnanvirastolla. Haastatteluun valituille ilmoitetaan erikseen.

Lisätietoja

http://www.hollola.fi