Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus
Kytöpuiston koulu
Peltoniemenkuja 1, 01360 Vantaa
Työsuhteen kesto: Määräaikainen 05.08.2025 - 31.05.2026
Haemme Kytöpuiston kouluun somalin kielen monikielistä ohjaajaa määräaikaiseen tehtävään ajalle 5.8.2025- 31.5.2026.
Monikielinen ohjaaja vahvistaa maahanmuuttajataustaisten oppijoiden ja heidän huoltajiensa osallisuutta sekä kodin ja oppilaitoksen välistä yhteistyötä. Ohjaaja tukee omalla työllään perheiden kotouttamista. Tavoitteena on myös monikielisten oppilaiden koulunkäynnin tukeminen ja ohjaaminen harrastustoimintaan. Monikieliset ohjaajat auttavat monikielisiä oppilaita ja perheitä ymmärtämään vantaalaisten koulujen toimintatapoja, palveluja ja kulttuuria. Ohjaajat auttavat myös opettajia ja muuta koulun henkilökuntaa ymmärtämään oppijoiden ja heidän perheittensä näkemyksiä ja odotuksia. Ohjaajat tukevat koulun aloitukseen, koulunkäyntiin ja toiselle asteelle siirtymiseen liittyvissä kysymyksissä, valinnoissa ja käytännöissä. Monikielisen ohjaajan toiminnassa yhdistyvät oppilaiden ohjaus, perheiden palveluohjaus, konsultointiapu ja emotionaalinen tuki perheille.
Monikielisen ohjaajan työtehtäviin kuuluu myös kouluttajana toimiminen. Lisäksi työnkuvaan kuuluu tehtävänkuvan jatkuva kehittäminen osana perusopetuksen rakenteita. Koulujen loma-aikoina työtehtävät voivat kohdistua myös vammaisopetuksen huoltajien kanssa tehtävään yhteistyöhön.
Tehtävässä edellytetään:
Edellytyksenä työn menestyksekkäälle hoitamiselle hakijan tulee puhua suomen kielen lisäksi sujuvasti somalin kieltä. Hyvä englannin kielen taito katsotaan eduksi. Lisäksi edellytetään suomalaisen koulujärjestelemän ja opetuksen tuen muotojen tuntemusta, hyvää tietoteknistä osaamista, kokemusta koulumaailmasta, ja oppilaiden sekä perheiden kanssa tehtävästä yhteistyöstä. Tehtävä edellyttää valitulta uuden toimintatavan kehittämistä ja valmiutta muuttaa toimintatapoja tarpeen mukaan. Monikieliset ohjaajat toimivat rehtorin alaisina. Työskentely tapahtuu useammassa koulussa perusopetuksessa tarpeiden ja tilanteiden mukaan kieliryhmän tarve huomioiden.
Työskentely edellyttää valmiutta siirtyä koulusta toiseen kesken työpäivän.
Arvostamme kokemusta monikielisen ohjaajan työstä, yhteistyötaitoja, joustavuutta, itsenäistä työnotetta, esiintymistaitoa ja kokemusta kouluttamisesta.
Työsuhteen tietojaKelpoisuusvaatimus: Tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti
Palkkaus: 2460,90
euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.
Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote
Työpaikkojen lukumäärä: 1
Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 3 kuukauden koeaikaa
Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen
Palvelusuhteen muoto: Työsuhde
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Yhteystiedot:
Rehtori
Kuitunen, Kirsi
0400549721
kirsi.kuitunen@vantaa.fi
Tavoitettavissa arkisin klo 9-16
Pia Hakkari, 0405626962, pia.hakkari@vantaa.fi
Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.
Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.
Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus
Kytöpuiston koulu
Peltoniemenkuja 1, 01360 Vantaa
Työsuhteen kesto: Määräaikainen 05.08.2025 - 31.05.2026
Haemme Kytöpuiston kouluun somalin kielen monikielistä ohjaajaa määräaikaiseen tehtävään ajalle 5.8.2025- 31.5.2026.
Monikielinen ohjaaja vahvistaa maahanmuuttajataustaisten oppijoiden ja heidän huoltajiensa osallisuutta sekä kodin ja oppilaitoksen välistä yhteistyötä. Ohjaaja tukee omalla työllään perheiden kotouttamista. Tavoitteena on myös monikielisten oppilaiden koulunkäynnin tukeminen ja ohjaaminen harrastustoimintaan. Monikieliset ohjaajat auttavat monikielisiä oppilaita ja perheitä ymmärtämään vantaalaisten koulujen toimintatapoja, palveluja ja kulttuuria. Ohjaajat auttavat myös opettajia ja muuta koulun henkilökuntaa ymmärtämään oppijoiden ja heidän perheittensä näkemyksiä ja odotuksia. Ohjaajat tukevat koulun aloitukseen, koulunkäyntiin ja toiselle asteelle siirtymiseen liittyvissä kysymyksissä, valinnoissa ja käytännöissä. Monikielisen ohjaajan toiminnassa yhdistyvät oppilaiden ohjaus, perheiden palveluohjaus, konsultointiapu ja emotionaalinen tuki perheille.
Monikielisen ohjaajan työtehtäviin kuuluu myös kouluttajana toimiminen. Lisäksi työnkuvaan kuuluu tehtävänkuvan jatkuva kehittäminen osana perusopetuksen rakenteita. Koulujen loma-aikoina työtehtävät voivat kohdistua myös vammaisopetuksen huoltajien kanssa tehtävään yhteistyöhön.
Tehtävässä edellytetään:
Edellytyksenä työn menestyksekkäälle hoitamiselle hakijan tulee puhua suomen kielen lisäksi sujuvasti somalin kieltä. Hyvä englannin kielen taito katsotaan eduksi. Lisäksi edellytetään suomalaisen koulujärjestelemän ja opetuksen tuen muotojen tuntemusta, hyvää tietoteknistä osaamista, kokemusta koulumaailmasta, ja oppilaiden sekä perheiden kanssa tehtävästä yhteistyöstä. Tehtävä edellyttää valitulta uuden toimintatavan kehittämistä ja valmiutta muuttaa toimintatapoja tarpeen mukaan. Monikieliset ohjaajat toimivat rehtorin alaisina. Työskentely tapahtuu useammassa koulussa perusopetuksessa tarpeiden ja tilanteiden mukaan kieliryhmän tarve huomioiden.
Työskentely edellyttää valmiutta siirtyä koulusta toiseen kesken työpäivän.
Arvostamme kokemusta monikielisen ohjaajan työstä, yhteistyötaitoja, joustavuutta, itsenäistä työnotetta, esiintymistaitoa ja kokemusta kouluttamisesta.
Työsuhteen tietojaKelpoisuusvaatimus: Tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti
Palkkaus: 2460,90
euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.
Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote
Työpaikkojen lukumäärä: 1
Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 3 kuukauden koeaikaa
Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen
Palvelusuhteen muoto: Työsuhde
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Yhteystiedot:
Rehtori
Kuitunen, Kirsi
0400549721
kirsi.kuitunen@vantaa.fi
Tavoitettavissa arkisin klo 9-16
Pia Hakkari, 0405626962, pia.hakkari@vantaa.fi
Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.
Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.
Vantaa on rento ja rohkea työnantaja. Vahvuutenamme on joustava, avoin, yhteisöllinen ja kannustava ilmapiiri. Etsimme aktiivisesti keinoja edistää henkilöstön yhdenvertaisuutta, tasa-arvoa ja laajaa monimuotoisuutta.
Henkilöstömme kokee työyhteisöt toimiviksi, ja niissä on paljon sosiaalista pääomaa. Vantaa on hyvin johdettu kaupunki, jossa lähiesihenkilöiltä saa tukea työhön ja jossa valmentavaa johtamista kehitetään koko ajan. Meillä työhyvinvoinnistasi huolehditaan, ja saat käyttöösi monipuoliset edut.
Vantaan kaupungin palveluksessa on yli 8000 eri alojen ammattilaista. Heistä noin puolet työskentelee opetus- ja kasvatustehtävissä, osa teknisissä tehtävissä ja loput hallinnossa. Tarjoamme moneen elämäntilanteeseen sopivia töitä. Liity joukkoomme!
Vantaan kaupunki
Vantaan kaupunki
Vantaan kaupunki
Espoon kaupunki
Espoon kaupunki
Kotkan kaupunki
Espoon kaupunki
Kangasalan kaupunki
Kuntarekrystä löytyy tuhansia avoimia työpaikkoja kaikkialta Suomesta.
Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen, sijaisuuksien ja keikkatöiden hakemiseen sekä tietoa työskentelystä kuntaorganisaatioissa ja hyvinvointialueilla.
Työnantajille - kunnille, kaupungeille, hyvinvointialueille, kuntayhtymille ja kuntien omistamille yrityksille - tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin sekä sijaisuuksien hallintaan.
Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke, tietoa-sivustosta -osio sekä saavutettavuusseloste.
Palautetta sivustosta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kuntarekry.fi tai lomakkeella.
Käyttämäsi selain ei ole enää tuettu. Sivusto saattaa toimia käyttämälläsi selaimella kummallisesti. Voit halutessasi jatkaa käyttöä tai kokeilla toista selainta.