Vantaan kaupunki, Kaupunkikulttuuri ja hyvinvointi, Elinikäinen oppiminen
Vantaan musiikkiopisto

Orvokkitie 15, 01300 Vantaa

Työsuhteen kesto: Määräaikainen 07.01.2026 - 29.05.2026

Haemme innostavaa ja osallistavaa musiikin hahmotusaineiden määräaikaista päätoimista tuntiopettajaa kevätlukukauden 2026 ajaksi. Tehtävään kuuluu klassisen muhan ja musiikin teknologian opettaminen ja sen kehittäminen yhdessä viranhaltijoiden kanssa. Opetus tapahtuu Tikkurilan alueella.

Edellytämme opettajalta hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä aktiivista kehittävää otetta työyhteisössä. Arvostamme taitoa luoda siltaa hahmotusaineiden ja instrumentti- sekä yhteismusisointiopintojen välille sekä työkokemusta musiikin hahmotusaineiden ja musiikkiteknologian opettamisessa. Käytämme opetuksessa relatiivista solmisaatiota ja teoslähtöistä opetustapaa.

Päätoimisen tuntiopettajan sijaisuuteen kuuluu noin 23 viikkotuntia. Opetuspäivät ovat maanantaista torstaihin.

Valitsemme osan hakijoista haastatteluun. Haastatteluajankohta on to 27.11. Klo 12-17 välisenä aikana.

Vantaan musiikkiopisto on musiikillisen tekemisen ja kokemisen mahdollistaja yli 2000
lapselle ja nuorelle. Työyhteisön perustana ovat avoimuus, rohkeus, vastuullisuus ja
yhteisöllisyys. Arvostamme kehittävää ja yhteistyöhaluista työotetta. Annamme musiikissa taiteen perusopetusta laajan ja yleisen oppimäärän mukaisesti sekä suomen että ruotsin kielellä koko Vantaan alueella. VMO on Vantaan kaupungin ylläpitämä, yksi Suomen suurimmista musiikkioppilaitoksista.

Miksi valita Vantaa?

Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä.

Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin.

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.

Työsuhteen tietojaKelpoisuusvaatimus: Asetuksen 986/98 mukainen kelpoisuus.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti.

Palkkaus: OVTES

Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 2 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde

Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan

Yhteystiedot:

Apulaisrehtori

Kola Kimmo

040 511 6256

kimmo.kola@vantaa.fi

Tavoitettavissa ma-ke klo 8-9

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.