Ammatillista etumatkaa - Rohkee, Retee ja Reilu Tredu.
Tampereen seudun ammattiopisto Tredu on Suomen toiseksi suurin ammatillisen koulutuksen järjestäjä. Tredu toimii kahdeksan kunnan alueella Pirkanmaalla, palveluita tarjotaan valtakunnallisesti. Tredussa opiskelee vuosittain noin 17 000 nuorta tai aikuista. Henkilöstöä on noin tuhat. Tredu palvelee yrityksiä henkilöstön osaamisen kehittämisessä. Tredu tarjoaa yrityksille mm. täydennyskoulutusta, osaavia työntekijöitä ja opiskelijoita oppisopimuksella ja koulutussopimuksella. Ammatilliseen koulutukseen hakeudutaan sekä jatkuvan haun, että yhteishaun kautta.
Haemme määräaikaiseen virkasuhteeseen rakennusalan tuntiopettajaa ajalle 29.9.2025- 31.7.2026. Pääasiallinen sijoittumispaikka on Tredun Hervannan toimipiste Tampereella, mutta opetusta voi olla myös Nokian ja Kangasalan toimipisteillä.
Työ sisältää rakennusalan perustutkinnon talonrakennuksen osaamisalan ammatillisten tutkinnon osien opetus- ja ohjaustehtäviä sekä työsalissa että oppilaitoksen omilla työmailla, opiskelijoiden opintojen henkilökohtaistamista, omaopettajan tehtäviä sekä koulutuksen suunnittelua ja kehittämistä yhteistyössä rakennustiimin ja eri sidosryhmien kanssa. Työpaikalla järjestettävien opintojen suunnittelu ja ohjaus sekä näyttöjen toteutussuunnittelu ja arviointi sisältyvät tehtävänkuvaan. Lisäksi yhteydenpito pirkanmaalaisten rakennusalan yritysten kanssa on osa työnkuvaa. Opetustehtävä voi sisältää rakennusalan sisältöjen opetusta myös muiden tutkintoalojen opiskelijoille. Tehtävässä onnistuaksesi tarvitset hyviä tiimityöskentelytaitoja, joustavuutta, kehittämismyönteistä työotetta ja innostusta käyttää monipuolisia ohjausmenetelmiä yhteistyössä rakennustiimin ja työelämän kanssa.
Virkatehtävien menestyksellisessä hoitamisessa tarvitaan hyvää suomen kielen taitoa.
Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun asetuksen (A 986/1998 § 13, muutettu 1150/2017) mukainen ammatillisten tutkinnon osien opettajan kelpoisuus sekä B-luokan ajokortti.
Koska opetustehtävä edellyttää erityisen vahvaa käytännön ammattitaitoa rakennusalan työtehtävistä, kelpoiseksi katsotaan myös alan soveltuva erikoisammattitutkinto, pedagogiset opinnot ja vähintään viiden vuoden työkokemus opetettavalta alalta.
Katsomme eduksi ohjaus-/opetustyökokemuksen, Wilma-opiskelijahallintaohjelman ja digitaalisten Moodle ja Teams-oppimisympäristöjen tuntemisen. Lisäksi hyvä perehtyneisyys rakennusalan työturvallisuusasioihin luetaan eduksi.
Ennen viran vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikosrekisteriote.
Palkkaus OVTES:n mukaisesti. Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta, vuosisidonnaisesta lisästä sekä mahdollisista muista palkanlisistä.
Käytämme viroissa koeaikaa, joka vuotta lyhyemmässä määräaikaisessa virkasuhteessa voi olla enintään puolet virkasuhteen kestosta.
Pyydämme, että merkitset hakemukseesi kelpoisuutesi ja liität kopiot kelpoisuuden osoittavista tutkintotodistuksista sähköiseen hakemukseen Kuntarekryyn. Alkuperäiset todistukset katsotaan mahdollisessa haastattelussa.
Lisätietoa tehtävästä antavat koulutuspäällikkö Pentti Naukkarinen, puh. 050 369 9266 ajalla 11.-13.6. sekä koulutuspäällikkö Mika Uronen, puh. 040 711 5439 ajalla 4.-8.8.
Hakuaika päättyy 8.8.2025.
Tehtäviä haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät https://www.tampere.fi/tyo
Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon.
Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi.
Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!
Ammatillista etumatkaa - Rohkee, Retee ja Reilu Tredu.
Tampereen seudun ammattiopisto Tredu on Suomen toiseksi suurin ammatillisen koulutuksen järjestäjä. Tredu toimii kahdeksan kunnan alueella Pirkanmaalla, palveluita tarjotaan valtakunnallisesti. Tredussa opiskelee vuosittain noin 17 000 nuorta tai aikuista. Henkilöstöä on noin tuhat.
Haemme määräaikaiseen virkasuhteeseen rakennusalan tuntiopettajaa ajalle 29.9.2025- 31.7.2026. Pääasiallinen sijoittumispaikka on Tredun Hervannan toimipiste Tampereella, mutta opetusta voi olla myös Nokian ja Kangasalan toimipisteillä.
Työ sisältää rakennusalan perustutkinnon talonrakennuksen osaamisalan ammatillisten tutkinnon osien opetus- ja ohjaustehtäviä sekä työsalissa että oppilaitoksen omilla työmailla, opiskelijoiden opintojen henkilökohtaistamista, omaopettajan tehtäviä sekä koulutuksen suunnittelua ja kehittämistä yhteistyössä rakennustiimin ja eri sidosryhmien kanssa. Työpaikalla järjestettävien opintojen suunnittelu ja ohjaus sekä näyttöjen toteutussuunnittelu ja arviointi sisältyvät tehtävänkuvaan. Lisäksi yhteydenpito pirkanmaalaisten rakennusalan yritysten kanssa on osa työnkuvaa. Opetustehtävä voi sisältää rakennusalan sisältöjen opetusta myös muiden tutkintoalojen opiskelijoille. Tehtävässä onnistuaksesi tarvitset hyviä tiimityöskentelytaitoja, joustavuutta, kehittämismyönteistä työotetta ja innostusta käyttää monipuolisia ohjausmenetelmiä yhteistyössä rakennustiimin ja työelämän kanssa.
Virkatehtävien menestyksellisessä hoitamisessa tarvitaan hyvää suomen kielen taitoa.
Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusehdoista annetun asetuksen (A 986/1998 § 13, muutettu 1150/2017) mukainen ammatillisten tutkinnon osien opettajan kelpoisuus sekä B-luokan ajokortti.
Koska opetustehtävä edellyttää erityisen vahvaa käytännön ammattitaitoa rakennusalan työtehtävistä, kelpoiseksi katsotaan myös alan soveltuva erikoisammattitutkinto, pedagogiset opinnot ja vähintään viiden vuoden työkokemus opetettavalta alalta.
Katsomme eduksi ohjaus-/opetustyökokemuksen, Wilma-opiskelijahallintaohjelman ja digitaalisten Moodle ja Teams-oppimisympäristöjen tuntemisen. Lisäksi hyvä perehtyneisyys rakennusalan työturvallisuusasioihin luetaan eduksi.
Ennen viran vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikosrekisteriote.
Palkkaus OVTES:n mukaisesti. Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta, vuosisidonnaisesta lisästä sekä mahdollisista muista palkanlisistä.
Käytämme viroissa koeaikaa, joka vuotta lyhyemmässä määräaikaisessa virkasuhteessa voi olla enintään puolet virkasuhteen kestosta.
Pyydämme, että merkitset hakemukseesi kelpoisuutesi ja liität kopiot kelpoisuuden osoittavista tutkintotodistuksista sähköiseen hakemukseen Kuntarekryyn. Alkuperäiset todistukset katsotaan mahdollisessa haastattelussa.
Lisätietoa tehtävästä antavat koulutuspäällikkö Pentti Naukkarinen, puh. 050 369 9266 ajalla 11.-13.6. sekä koulutuspäällikkö Mika Uronen, puh. 040 711 5439 ajalla 4.-8.8.
Hakuaika päättyy 8.8.2025.
Tehtäviä haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät https://www.tampere.fi/tyo
Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon.
Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi.
Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!
Lisätietoa tehtävästä antavat koulutuspäällikkö Pentti Naukkarinen, puh. 050 369 9266 ajalla 11.-13.6. sekä koulutuspäällikkö Mika Uronen, puh. 040 711 5439 ajalla 4.-8.8.
Tampere on Suomen vetovoimaisin kaupunki, joka on tunnettu rohkeista teoistaan ja yhdessä tekemisestä. Rakennamme Tampereen kaupunkia noin 9 500 huippuammattilaisen Tampereen tekijän voimin. Työmme on merkityksellistä ja yhteiskunnallisesti arvokasta, työtä kaupunkilaisten hyväksi. Meillä on hyvä ja eteenpäin katsova tekemisen meininki, Tampereen rento asenne. Tule osaksi tätä moniammatillista ja asiantuntevaa joukkoa!
Tampereen kaupunki on savuton työpaikka.
Sijainti
33720 Tampere
Tampereen kaupunki, Kahvila Amurin Helmi
Tampereen kaupunki
Tampereen kaupunki, varhaiskasvatus
Tampereen kaupunki
Tampereen kaupunki
Tampereen kaupunki
Kuntarekrystä löytyy tuhansia avoimia työpaikkoja kaikkialta Suomesta.
Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen, sijaisuuksien ja keikkatöiden hakemiseen sekä tietoa työskentelystä kuntaorganisaatioissa ja hyvinvointialueilla.
Työnantajille - kunnille, kaupungeille, hyvinvointialueille, kuntayhtymille ja kuntien omistamille yrityksille - tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin sekä sijaisuuksien hallintaan.
Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke, tietoa-sivustosta -osio sekä saavutettavuusseloste.
Palautetta sivustosta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kuntarekry.fi tai lomakkeella.
Käyttämäsi selain ei ole enää tuettu. Sivusto saattaa toimia käyttämälläsi selaimella kummallisesti. Voit halutessasi jatkaa käyttöä tai kokeilla toista selainta.