Perhon kunta 2022–2030 – Puheista tekoihin ”Olemme ennakkoluulottomia tekemään yhdessä uusia asioita”
Perhon kunnassa on haettavana
VARHAISKASVATUKSEN ERITYISOPETTAJAN TOIMI
Perhon kunnassa on avoimena varhaiskasvatuksen erityisopettajan toistaiseksi voimassa oleva toimi 1.8.2025 alkaen. Varhaiskasvatuksen erityisopettaja toimii Mäntymetsän päiväkodin varhaiserityiskasvatuksen asiantuntijana ja huolehtii lapsen kokonaisvaltaisen hyvinvoinnin tukemisesta ja edistämisestä erilaisin menetelmin.
Arvostamme hyviä työyhteisö- ja vuorovaikutustaitoja, jotka näkyvät suhteessa lapsiin, huoltajiin, työyhteisöön ja yhteistyötahoihin. Toivomme, että suhtaudut työhösi myönteisesti, olet rohkea ja sitoudut työhösi pedagogisesti ja olet luotettava työntekijä. Ammatillinen työotteesi näkyy sekä oman että toisen työn arvostamisena. Edellytämme suomen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa.
Kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75§) mukaisesti. Kelpoisten hakijoiden puuttuessa, toimi voidaan täyttää määräaikaisena vuodeksi eteenpäin. Työ alkaa 1.8.2025.
Valitun tulee ennen toimen vastaanottamista esittää nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun laissa (504/2002) tarkoitettu rikosrekisteriote ja hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Palkkaus ja työaika OVTES:n mukaisesti.
Aiemmat hakemukset eivät ole voimassa.
Lisätietoja kunnasta www.perho.com
Perhon kunta on savuton työpaikka ja toteutamme tuoksuton kunta - periaatetta. Perhon kunta kannustaa liikkumaan myös työajalla.
Perhon kunta 2022–2030 – Puheista tekoihin ”Olemme ennakkoluulottomia tekemään yhdessä uusia asioita”
Perhon kunnassa on haettavana
VARHAISKASVATUKSEN ERITYISOPETTAJAN TOIMI
Perhon kunnassa on avoimena varhaiskasvatuksen erityisopettajan toistaiseksi voimassa oleva toimi 1.8.2025 alkaen.
Arvostamme hyviä työyhteisö- ja vuorovaikutustaitoja, jotka näkyvät suhteessa lapsiin, huoltajiin, työyhteisöön ja yhteistyötahoihin. Toivomme, että suhtaudut työhösi myönteisesti, olet rohkea ja sitoudut työhösi pedagogisesti ja olet luotettava työntekijä. Ammatillinen työotteesi näkyy sekä oman että toisen työn arvostamisena. Edellytämme suomen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa.
Kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75§) mukaisesti. Kelpoisten hakijoiden puuttuessa, toimi voidaan täyttää määräaikaisena vuodeksi eteenpäin. Työ alkaa 1.8.2025.
Valitun tulee ennen toimen vastaanottamista esittää nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun laissa (504/2002) tarkoitettu rikosrekisteriote ja hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Palkkaus ja työaika OVTES:n mukaisesti.
Aiemmat hakemukset eivät ole voimassa.
Lisätietoja kunnasta www.perho.com
Perhon kunta on savuton työpaikka ja toteutamme tuoksuton kunta - periaatetta. Perhon kunta kannustaa liikkumaan myös työajalla.
Lisätiedot tehtävästä:
Vs. varhaiskasvatusjohtaja Marianne Ukskoski, 0400760472, marianne.ukskoski@perho.com
Perho sijaitsee Länsi-Suomen läänissä, Keski-Pohjanmaan maakunnassa. Maantieteellisesti Perho on osa Kaustisen seutukuntaa, johon kuuluu lisäksemme Halsua, Lestijärvi, Kaustinen, Toholampi ja Veteli. Perho on vahvan talouden kunta, jossa kannustetaan vastuunottoon ja tasa-arvoon. Yrittäjyyden, hyvinvoinnin, yhteisöllisyyden ja osallisuuden edistäminen ohjaavat toimintaa.
Sijainti
Keskustie 2
69950 Perho
Perhon kunta
Perhon kunta
Kuntarekrystä löytyy tuhansia avoimia työpaikkoja kaikkialta Suomesta.
Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen, sijaisuuksien ja keikkatöiden hakemiseen sekä tietoa työskentelystä kuntaorganisaatioissa ja hyvinvointialueilla.
Työnantajille - kunnille, kaupungeille, hyvinvointialueille, kuntayhtymille ja kuntien omistamille yrityksille - tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin sekä sijaisuuksien hallintaan.
Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke, tietoa-sivustosta -osio sekä saavutettavuusseloste.
Palautetta sivustosta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kuntarekry.fi tai lomakkeella.
Käyttämäsi selain ei ole enää tuettu. Sivusto saattaa toimia käyttämälläsi selaimella kummallisesti. Voit halutessasi jatkaa käyttöä tai kokeilla toista selainta.