WINNOVASTA SUUNTA ETEENPÄIN!

Oletko etsimämme liiketoiminnan ammattilainen? Etsimme osaavaan joukkoomme liiketoiminnan opettajaa vakituiseen työsuhteeseen. Työ alkaa 1.2.2024. Opetus tapahtuu Rauman ja Laitilan toimipisteissämme.

Meillä pääset tekemään työtä, jolla merkitys. Olemme monialainen ammatillisen koulutuksen järjestäjä, joka haluaa katsoa ja suunnata tulevaisuuteen. Aktiivisena verkostoitujana ja alueemme kilpailukyvyn kehittäjänä rakennamme oppijoidemme osaamispolkuja yhteistyössä työ- ja elinkeinoelämän kanssa. Olemme mukana toteuttamassa tavoitteita ja unelmia ammatillisen koulutuksen kautta.

Liiketoiminnan opettajan työtehtävään kuuluu liiketoiminnan eri aihealueiden opetus (mm. asiakaspalvelu, myynti, markkinointiviestintä, visuaalinen myyntityö, asiakkuuksien hoitaminen ja työvälineohjelmien käyttö). Lisäksi tehtävään kuuluu opiskelijoiden vastuuopettajana toimiminen, työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaus ja näyttöjen arviointi sekä muut opettajan työhön kytkeytyvät hallinnolliset työt.

Tehtävään valittavalta edellytetään:
- ylempää korkeakoulututkintoa ja pedagodgista pätevyyttä
- vähintään kolmen vuoden työkokemusta alalta
- vahvaa osaamista liiketoiminnan eri osa-alueista joko aikaisemman opetustyön tai työkokemuksen myötä
- valmiutta opettaa eri ikäsiä opiskelijoita
- taitoja kohdata ja ohjata opiskelijoita sekä lähi- että verkkokoulutuksissa
- oma-aloitteisuutta
- hyviä yhteistyö- ja tiimityötaitoja
- aktiivista ja asiakaslähtöistä otetta oman työn ja toiminnan kehittämiseen
- MS Office -ohjelmien sujuvaa käyttöä

Arvostamme jonkin media-alan osa-alueen osaamista (esim. valokuvaus, kuvankäsittely, verkkosivustojen laadinta), jolloin opetusta voi olla myös media-alan koulutuksissa. Eduksi katsotaan erityisopettajan tutkinto.

Organisaation tavoitteet saavutetaan yhdessä, siksi pidämme henkilöstöstämme huolen tarjoamalla ePassiFlex-sovelluksen, Wirike-henkilöstökerhon aktiviteetit, laajat työterveyspalvelut ja mahdolliseen etätyöhön lisäturvana vakuutuksen tapaturmien varalle.

Noudatamme palkkauksessa ja työehdoissa AVAINOTES työehtosopimusta.
Tehtävässä on 6 kk koeaika.

Edellytämme tehtävään valittavalta henkilöltä rikostaustaotetta lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukaisesti sekä todistusta huumausainetestistä yksityisyyden suojasta työelämässä annetun lain (759/2004) mukaisesti. Huumausainetesti tehdään tehtävän jo alettua koeaikana, rikostaustaotteen hakee palkattava työntekijä oma-aloitteisesti.

Lisätietoja

http://www.winnova.fi