Varsinais-Suomen hyvinvointialueen palvelualue 1 vammaispalveluissa on avoinna sosiaalityöntekijän virka!

Etsimme nyt sosiaalityöntekijää vakituiseen virkasuhteeseen tekemään hyvinvointialueen kiinnostavinta sosiaalityötä - nyt on loistava mahdollisuus päästä osaksi vammaispalvelujen loistavaa työyhteisöä!

Etsimme osaavaan joukkoomme sosiaalityöntekijää. Palvelualue 1 vammaispalveluissa työskentelee tällä hetkellä johtava sosiaalityöntekijä, kaksi sosiaalityöntekijää, kuusi sosiaaliohjaajaa ja kaksi toimistosihteeriä. Palvelualuetta johtaa vammaispalvelupäällikkö ja koko hyvinvointialueen vammaispalvelua koordinoi ja johtaa vammaispalvelujohtaja.

Vammaispalvelun sosiaalityöntekijän pääasiallisiin tehtäviin kuuluu vammaisten henkilöiden palvelutarpeen arviointityöskentely ja päätöksenteko, sekä kokonaisuudessaan asiakkaita koskeva sosiaalityö ja asiakkaiden vastaavana sosiaalityöntekijänä toimiminen. Tehtävään liittyy myös monialainen yhteistyö eri verkostojen ja yhteistyötahojen kanssa. Työhön sisältyy lausuntojen ja selvitysten laatimista sekä ohjausta ja neuvontaa.

Työ on monipuolista asiantuntijatyötä, joka edellyttää kykyä itsenäiseen harkintaan, päätöksentekoon ja työhön kuuluvien lakien hallintaa. Tehtävässä edellytetään erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, kykyä pari- ja tiimityöskentelyyn sekä viranomaisyhteistyöhön. Arvostamme asiakaslähtöisyyttä, kehittämismyönteisyyttä, aktiivista ja itsenäistä työotetta sekä hyviä organisointi- ja dokumentointitaitoja. Työ edellyttää joustavuutta, halua kehittyä sekä reflektoivaa ja arvioivaa työotetta. Odotamme sosiaalityöntekijältä oma-aloitteisuutta ja rohkeutta monialaiseen yhteistyöhön ja verkostojen rakentamiseen. Auton käyttö on välttämätöntä.

Tarjoamme hyvät ja kehittyvät rakenteet Varsinais-Suomen hyvinvointialueella, johon pääset myös itse vaikuttamaan. Tarjoamme perehdytyksen sekä esihenkilöiden ja kollegoiden vahvan tuen. Työssä on mahdollisuus etätyöhön ja työvälineet ovat toimivat. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito. Muu kielitaito katsotaan eduksi.

Tehtävässä edellytetään hyviä vuorovaikutus- ja työntekijätaitoja, vammaispalvelun sosiaalityön kokemusta, lainsäädännön ja sosiaalityön toimintaympäristön tuntemusta sekä kehittämismyönteisyyttä. Eduksi katsotaan ruotsin kielen taito.

Valitulle maksetaan rekrytointilisää 350€ 6 kk ajan

Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) mukainen sosiaalityöntekijän pätevyys. Mikäli kelpoisuusehdot täyttäviä hakijoita ei ole, voidaan määräajaksi palkata sosiaalityön loppuvaiheen opiskelija (ed. mainittu laki, 12 §).

Varhan työntekijöille tarjotaan työsuhde-etuna 250 euroa Smartum plus -palvelun kautta käytettäväksi liikuntaan, hyvinvointiin tai kulttuuriin.

Noudatamme tartuntatautilain 48§ mukaisia vaatimuksia työntekijöiden rokotussuojasta, joka koskee sosiaalihuollon ja terveydenhuollon toimintayksiköiden asiakas- ja potilastiloissa työskenteleviä.

Varsinais-Suomen hyvinvointialueelle virkaan/työsuhteeseen valitulta pyydetään satunnaisesti huumausainetodistus.

Läs mer

http://varha.fi