Kuntayhtymä Kymppi on työvoimaviranomaisen tehtävää varten perustettu uusi organisaatio ja työllisyyspalveluiden asiantuntijana Kympin työllisyysalueella, pääset osaksi uuden toiminnan rakentamista ja jo hyvien käytäntöjen kehittämistä - tavoitteena työllisyyden ja alueen kuntien elinvoimaisuuden edistäminen.

Työllisyyspalveluiden asiantuntijana tehtävänäsi on edistää työnhakijoiden työllistymistä ja koulutukseen ohjautumista Kympin työllisyysalueella. Työllisyyspalveluiden palveluprosessi sisältää palvelutarpeen arvioimisen, työllistymissuunnitelman laatimisen ja asiakkaan ohjaamisen työhön, koulutukseen ja työllistymistä edistäviin ja tukeviin palveluihin.

Määrittelet yhdessä asiakkaan kanssa palvelun tavoitteet ja toimet sekä seuraat suunnitelman toteutumista. Teet työllistymisen polkua edistävät ratkaisut ja päätökset. Asiakkaan tilanteen ja palvelutarpeen mukaan, teet yhteistyötä muiden Kympin työllisyysalueen asiantuntijoiden, työnantajien, oppilaitosten, muiden viranomaisten, palveluntuottajien ja kumppaneiden kanssa. Tehtäväsi voi sisältää ryhmämuotoista valmennusta ja ohjausta. Osallistut tarvittaessa myös muiden asiantuntijoiden perehdyttämiseen ja jaat osaamistasi koko työyhteisön kesken.

Toimit viranomaisena: Neuvot työnhakija-asiakkaita työttömyysetuuden saamiseen liittyvistä työvoimapoliittisista edellytyksistä ja työttömyysetuuden hakemisessa. Teet työvoimapoliittisia lausuntoja ja selvityspyyntöjä työnhakijan oikeudesta saada työttömyysetuutta. Koska tehtävä sisältää julkisen vallan käyttöä osana asiakkaan palveluprosessia, sinun tulee hallita ja osata soveltaa työtä ohjaavaa lainsäädäntöä. Työllisyyspalveluiden asiantuntijana vastaat siitä, että toimit tehtävässäsi lainmukaisesti, yhdenvertaisuutta ja hyvää hallintoa noudattaen.

Tehtävässä onnistumisen kannalta on tärkeää, että omaat erinomaiset yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot ja tunnet työllisyyspalveluiden palvelu- ja toimintaympäristön. Teet tiivistä yhteistyötä niin asiakkaiden kuin eri kumppaneiden kanssa. Työtäsi ohjaa valmennuksellinen, palveluhenkinen ja kehittävä työskentelyote.

Tehtävässä katsotaan eduksi asiantuntemus työllisyys- ja yrityspalveluista, työnvälityksestä ja työnhausta, osaamisen kehittämisen palveluista, työkyvyn tuen palveluista ja ohjauksellisesta asiakaspalvelutyöstä. Edellytyksenä on soveltuva korkeakoulututkinto tai muu tehtävään soveltuva koulutus sekä tehtävään soveltuva osaaminen.

Tulet työskentelemään Kuntayhtymä Kympin Alajärven toimipaikassa, mutta aina tarvittaessa, työskentely edellyttää kulkemista muihin kuntayhtymän jäsenkuntiin. Tehtävä edellyttää oman auton käyttöä. Tehtävässä on osittainen etätyömahdollisuus kuntayhtymän linjausten mukaisesti.

Palkkaus- ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät voimassa olevan KVTES:n mukaisesti.

Työ on määräaikainen, kestoltaan 12 kk ja se alkaa 1.8. tai sopimuksen mukaan. Virkaa täytettäessä noudatetaan neljän (4) kuukauden koeaikaa.

Jätä hakemus kuntarekry.fi:ssa to 2.7.2026 klo. 16.00 mennessä (työavain 731214).
Haastattelut tehtävään järjestetään ke 8.7.2026 Alajärvellä.

Jarmo Nurmela, palvelupäällikkö, Kuntayhtymä Kymppi (jarmo.nurmela(a)kympin.fi, 040 755 3018)
Anna-Elina Levijoki, palvelupäällikkö, Kuntayhtymä Kymppi (anna-elina.levjoki(a)kympin.fi, 040 755 2916)

Kuntayhtymä Kymppi

Kuntayhtymä Kymppi on uusi julkisten työvoimapalveluiden järjestämisestä vastaava kymmenen kunnan yhteinen organisaatio, joka hoitaa Kympin työllisyysalueen työvoimaviranomaisen tehtävää 1.1.2025 alkaen. Kuntayhtymä Kympin kymmenen jäsenkuntaa ovat Alajärvi, Alavus, Evijärvi, Kauhava, Kuortane, Lappajärvi, Lapua, Soini, Vimpeli ja Ähtäri.

• Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus