IT-tukihenkilönä tulet osaksi tietohallinnon ja digikehityksen kymmenen hengen tiimiä, jonka tehtävänä on varmistaa kaupungin työntekijöiden sujuva ICT- ja digiarki. Pääpaino työssäsi on lähituen tarjoaminen koulukeskuksilla, varhaiskasvatuksessa sekä esiopetuksen yksiköissä. Yksi keskeisimmistä työntehtävistäsi on käyttäjien opastaminen ja tekninen tuki paikan päällä sekä käyttöoikeuksien ja tunnusten hallinta. Lisäksi tehtäviisi kuuluu päätelaitteiden ylläpito ja vianmääritys sekä muiden it-ongelmien ratkominen yhteistyössä muun tietohallinnon kanssa.

Tarjoamme sinulle kattavan perehdytyksen sekä eläväisen karjalaisen työyhteisön tuen. Ympäriltäsi löydät kehittymisestä innostuneen kaupungin, joka on kokoaan suurempi ja katsoo tulevaisuuteen. Meillä sinulla on mahdollisuus kehittää ammattitaitoasi.

Työntekijänämme saat myös
• hyvät täydennyskoulutusmahdollisuudet
• ePassi-edun
• mahdollisuuden osallistua kehittämistyöhön ja vaikuttaa sen muotoutumiseen
• perhemyönteisen työyhteisön
• hyvät työnohjaus- ja valmennusmahdollisuudet
• lakisääteisen ennaltaehkäisevän työterveyshuollon lisäksi yleislääkäritasoisen
sairaanhoidon
• savuttoman työyhteisön.

Edellytämme hakijalta tehtävään soveltuvaa tietotekniikan vähintään opistotasoista tutkintoa. Tehtävässä tarvitaan palveluhenkisyyttä, hyviä vuorovaikutustaitoja, oma-aloitteisuutta sekä kykyä työskennellä sekä tiimissä että itsenäisesti. Työtehtävien tekeminen edellyttää oman auton käyttöä.

Tehtävään valitaan ansioitunein ja työnantajan sopivimmaksi haastattelujen ja muiden selvitysten perusteella arvioima henkilö.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät KVTES:n mukaan. Osaamisen ja vastuun perusteella määräytyvä tasopalkka on 2741,45 euroa kuukaudessa. Lisäksi voidaan maksaa työssä suoriutumisesta ja aiemmasta työkokemuksesta riippuen henkilökohtaista lisää ja työkokemuslisää. Käytämme määräaikaisissa työsuhteissa koeaikaa, joka on korkeintaan puolet työsuhteen kestosta, kuitenkin enintään kuusi kuukautta.

Toimita hakemuksesi maanantaihin 4.5.2026 kello 15.00 mennessä oheisen Kuntarekryn linkin kautta. Opinto- ja työtodistuksia ei liitetä hakemukseen, niihin tutustumme haastattelun yhteydessä.

Tämä rekrytointi toteutetaan anonyyminä rekrytointina. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan sopivuuteen, ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Valinnat haastatteluun tehdään ilman hakijan henkilötietoja. Haastatteluvalinnat tekevä esihenkilö arvioi hakijoita hakemuksen perusteella näkemättä nimi-, yhteystieto-, ikä-, sukupuoli- ym. tunnistetietoja. Huomioithan vapaata hakemustekstiä kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita, eikä sisällä tunnistetietoja.

Lisätietoja saat laittamalla viestiä osoitteeseen rekrytointi@imatra.fi

Yhteiset palvelut, tietohallinto ja digikehitys

Imatra on Suomen Kansallisihme. Kokoaan suuremmassa pikkukaupungissa Imatrankoski, Vuoksi ja Saimaan luonto kohtaavat Suomen vanhimman matkailuperinteen. Karjalainen vieraanvaraisuus ja pulppuava puhe kutsuvat kokemaan elämyksiä, kulttuuria ja aktiivista arkea - täällä arkikin tuntuu lomalta!

Imatran kaupungilla on MLL:n myöntämä Perhemyönteinen työyhteisö -status sekä Unicefin myöntämä Lapsiystävällinen kunta -tunnustus.