Kuntouksen tavoitteena on lasten kasvuolosuhteiden turvaaminen, vanhempien tukeminen kasvatustehtävässä ja perheen omien voimavarojen vahvistaminen. Työtämme päivittäin ohjaavia arvoja ovat arvostava kohtaaminen, yhteisöllisyys, osallisuus ja myönteisyys.

Työtehtävänäsi on vastata asiakastyön suunnittelusta, ohjauksesta ja arvioinnista sekä osallistua aktiivisesti oman työn ja ammatillisuuden kehittämiseen. Tehtäviisi kuuluu asiakastyötä työryhmän jäsenenä. Työ on läsnäoloa perheen arjessa, ohjaamista, mallintamista ja tilanteiden reflektointia yhdessä perheen ja työryhmän kanssa sekä verkostotyötä. Meillä on käytössä erilaisia menetelmiä, kuten Hoilei, MIM-arviointimenetelmä sekä paljon erilaisia perhetyön menetelmiä.
Kuntoutusjaksot suunnitellaan ja toteutetaan yhdessä perheen kanssa lapsen erityistarpeet huomioiden.

Toivomme, että olet motivoitunut, kehittämismyönteinen ja uskot positiivisen vuorovaikutuksen voimaan. Tarjoamme sinulle monipuolisen ja haastavan työnkuvan hyvässä ja osaavassa työyhteisössä, jossa tukenasi ovat esihenkilö ja tiimi sekä perheterapeutti ja toimintaterapeutti.

Työpaikan nimi ja osoite: Tuomarilan perhetukikeskus
Työaika: Epäsäännöllinen kolmivuorotyö, sisältää ilta- ja viikonloppu työtä sekä satunnaisia yövuoroja. Työn aloitusaika sovitaan tarkemmin haastattelussa.
Tehtävä on määräaikainen.

Tehtävään soveltuva koulutus: Sosionomi tai muu soveltuva AMK-tasoinen tutkinto. Myös kevään aikana valmistuvat opiskelijat voidaan huomioida haussa.

Tehtävässä edellytetään kokemusta lasten lasten- ja/tai perheiden kanssa työskentelystä sekä lastensuojelun perusasioiden tuntemusta ja ajokorttia.

Arvostamme lastensuojelun prosessien tuntemista, perhetyön menetelmien osamista ja kielitaitoa.

Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.

Palveluesihenkilö Anne Rättyä, anne.rattya@luvn.fi , p. 050 596 3618.

Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue, Palvelutuotannon ohjaus, Asumispalvelut, Lasten ja nuorten sekä päihde- ja mielenterveyspalveluiden asumispalvelut, Tuomarilan perhetukikeskus

Olemme työnantaja sinulle, joka haluat kokea enemmän, kehittyä osaajana ja olla muuttamassa koko yhteiskuntaa.

Palvelemme 495 000:a asukasta Espoossa, Hangossa, Inkoossa, Karkkilassa, Kauniaisissa, Kirkkonummella, Lohjalla, Raaseporissa, Siuntiossa ja Vihdissä – ja henkilöstömme koostuu liki 10 000 ammattilaisesta.
Tavoitteenamme on osaava ja monimuotoinen henkilöstö, joka heijastaa koko läntisen Uudenmaan väestörakennetta. Rekrytoinnissa edistämme yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. Kaksikielisyys on laajan alueemme rikkaus ja arvostamme molempien kotimaisten kielten osaamista.

Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme hyvään työilmapiiriin ja jokaisen työntekijän hyvinvointiin. Meillä jokainen tietää roolinsa, saa käyttöönsä parhaat työkalut ja kokee olevansa osa yhteisöä, jossa annetaan tukea ja arvostusta.

Tervetuloa Länsi-Uudellemaalle – Nauti vapaa-ajalla urbaanin kaupungin sykkeestä tai maaseudun rauhasta. Meri, järvet ja metsät ovat aina lähelläsi. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue on savuton työympäristö.

• Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta