Etsimme terveyskeskuslääkäriä Kalvolan terveysasemalle sijaisuuteen ajalle 14.9.2026-15.2.2027!

Kalvolan terveysasema on kahden lääkärin pieni terveysasema, jossa väestön hoidosta vastaa vakituinen ja kokenut lääkärikunta. Nyt tarjolla on erinomainen mahdollisuus tutustua pienen terveysaseman monipuoliseen työhön kuuden kuukauden virkavapaan sijaisuuden ajan, aivan Hämeenlinnan ja Tampereen läheisyydessä.

Työhön kuuluu väestön hoitaminen yhdessä kokeneen kollegan kanssa. Työ sisältää kiireetöntä ja kiireellistä ajanvarausvastaanottoa, etäkontakteja sekä yläkerrassa sijaitsevan tehostetun palveluasumisen lääkärin tehtäviä. Työ tehdään virka-aikana, eikä tehtävään kuulu päivystysvelvollisuutta. Tarjoamme lääkäreille säännöllistä koulutusta, ja myös YEK-palveluiden suorittaminen on mahdollista.

Työn tukena ovat toimivat palvelut ja moniammatillinen verkosto. Kalvolassa on käytettävissä FimLabin laboratoriopalvelut kerran viikossa, ja muissa toimipisteissä laboratorio palvelee kaikkina arkipäivinä. Terveysasemalla työskentelee osan viikkoa myös fysioterapeutti, ja lisäksi apunasi ovat osaavat sairaanhoitajat. Potilastietojärjestelmänä on LifeCare. Konsultaatiotukea tarjoavat muun muassa psykiatri, gynekologi, päihdelääkäri, lastenneurologi, geriatri ja lastenlääkäri. Toimenpiteet ja tutkimukset toteutetaan uudessa Assi-sairaalassa, jossa sijaitsevat myös vuodeosastot. Oma Hämeen palveluihin kuuluvat lisäksi kattavat mielenterveys- ja päihdepalvelut, kuntoutuspalvelut sekä neuvolapalvelut.

Työnkuvaa on mahdollista räätälöidä kiinnostuksesi ja osaamisesi mukaan, ja toiveita kuunnellaan aktiivisesti. Myös osittainen etätyö tai osa-aikatyö on järjestettävissä.

Kalvolassa on mahdollista suorittaa yleislääketieteen erikoistumista, ja YEK- sekä erikoistumisvaiheen lääkäreille järjestetään yksilöllinen ohjaus. Viikoittaiset toimipaikkakoulutukset toteutuvat säännöllisesti, ja myös ulkopuolisiin koulutuksiin osallistuminen on onnistunut hyvin.

Kelpoisuusehtona on Suomessa laillistetun lääkärin pätevyys.

Oma Hämeellä on käytössä laajalti työsuhde-etuja:
- Lounasetu
- Työmatkaetu
- Kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetu Epassi Flex
- Työterveys Terveystalossa
- Ilmainen pysäköinti Turengissa ja Tervakoskella

Tällä hetkellä tehtäväkohtainen palkka on LL alle 3v. kokemuksella 7490€, yli 3v. kokemuksella 7790€ ja EL 8360€. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme kokemukseen perustuvaa lisää, jonka määrä voi olla 3% tai 8%. Palvelusajan perusteella määräytyy myös lomapäivien kertymä. Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä. Hakemus tulee jättää Kuntarekry -järjestelmän kautta. Rekrytointikeskustelut toteutetaan hakuajan päättymisen jälkeen. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät HYVTES:n sopimuksen mukaan. Koeaika on kuusi kuukautta. Välittömässä potilas- ja asiakastyössä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä. Virkaan valitun tulee esittää hyväksyttävä todistus terveydentilastaan valintapäätöksen saatuaan määräajassa.

Oma Hämeessä haluamme tukea tieteellisen tutkimustyön tekemistä myöntämällä palkallisia vapaita esimerkiksi väitöskirjan tekemiseen, ylemmän korkeakoulututkinnon lopputyön tekemiseen tai muun tieteellisen tutkimuksen tekemiseen. Edistämme strategiamme mukaisesti henkilöstömme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Oma Häme on savuton organisaatio.

Ayl. Essi Kumpuvaara
puh. 050 318 0650
essi.kumpuvaara@omahame.fi

Kalvolan terveysasema

Oma Häme kutsuu sinut rakentamaan merkityksellistä huomista. Meillä työsi näkyy suoraan asiakkaidemme hyvinvoinnissa. 70 % työntekijöistämme suosittelisi meitä työnantajana (lähde: TTL). Etsimme osaajia, jotka jakavat arvomme: yhdenvertaisuus, asiakaslähtöisyys, vaikuttavuus ja rohkeus. Sijaintimme on lähellä kaikkea, käytännössä Suomen keskipisteessä, hyvien kulkuyhteyksien varrella. Oma Häme vastaa 171 000 asukkaan hyvinvoinnista 11 kunnan alueella noin 6700 ammattilaisen voimin. Työskentelemme yhteisönä kohti tasavertaista palvelua, ottaen asiakkaat ja työntekijät mukaan suunnitteluun ja kehittämiseen. Käytämme tieteeseen perustuvia menetelmiä, jotka tuovat muutoksia asiakkaidemme elämään.

• Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus
• Määräaikaisuuden peruste: Sijaisuus