Haemme Kukola-Moikoisten päiväkotiin motivoituneita ammattilaisia, varhaiskasvatuksen opettajia, 2-5 vuotiaiden Lumituiskut- ja Poutapilvet-ryhmiin sekä Aurinkoisten alle 3-vuotiaiden ryhmään luonnonkauniille Hirvensalon saarelle. Runkolinja nro 5 tuo sinut perille lähelle päiväkotia.

Lumituiskut-ryhmässä kuuluu tiimiisi varhaiskasvatuksen sosionomi sekä varhaiskasvatuksen lastenhoitaja. Yksikössämme teemme yhteisopettajuutta yli ryhmärajojen. Poutapilvet ja Aurinkoiset ryhmissä tiimiin kuuluvat toinen varhaiskasvatuksen opettaja ja varhaiskasvatuksen lastenhoitaja.

Meillä pääset työskentelemään omia vahvuuksiasi ja osaamistasi hyödyntäen ja toteuttamaan monipuolista varhaiskasvatusta sekä ulkopedagogiikkaa. Lasten leikki, luonto ja liikkuminen ovat kokopäiväpedagogisen toimintamme keskiössä. Panostamme erityisesti läsnäoloon ja päivittäisiin luku- ja lorutteluhetkiin lasten kanssa. Toivottavasti nämä asiat ovat sinulle varhaiskasvatuksen opettajana tärkeitä.

Meillä saat itsellesi nimetyn mentorin, joka opastaa sinua työhön ja tutustuttaa yksikköömme. Lisäksi saat käyttöösi oman IPadin työsi tueksi sekä kuoritakin ja nasta- tai kitkakengät.

Odotamme sinulta innostunutta ja avarakatseista työotetta. Toivomme monipuolista varhaiskasvatuksen pedagogista osaamista ja hyviä tiimi- ja vuorovaikutustaitoja niin lasten kuin huoltajien kanssa tehtävään yhteistyöhön. Jos sydämesi sykkii läsnäololle ja luonnossa tapahtuvalle pedagogiselle oppimiselle, olemme oikea työyhteisö sinulle. Ota rohkeasti yhteyttä, laita hakemus ja tule tekemään kanssamme maan parasta opintopolkua.

Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Huomioimme valmistumassa olevat varhaiskasvatuksen opettajaopiskelijat.

Kelpoisuusvaatimus määräytyy varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 / 27 mukaan.
Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin on vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen tehtäviin ammatillisia valmiuksia antavat opinnot, joista voidaan säätää tarkemmin valtioneuvoston asetuksella, tai jota on täydennetty mainituilla opinnoilla.

Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle.

Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
- monipuolisia koulutuksia
- Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
- Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Mirka Koskinen
mirka.koskinen@edu.turku.fi

Hakemuksen jättäminen: Paikkaa haetaan sähköisesti kohdasta Hae työpaikkaa.

Turun kaupunki, Lasten ja nuorten palvelukokonaisuus, Varhaiskasvatus, Eteläinen varhaiskasvatusalue, Kukola-Moikoisten päiväkoti

Tule tekemään tulevaisuuden Turkua!

Aurajoen varrella, maailman kauneimman saariston sylissä asuu jo lähes 210 000 turkulaista. Vuonna 2029 kaupunkimme täyttää 800 vuotta, ja sitä kohti kuljemme kestävyys edellä.

Turun kaupunki on alueensa suurimpia työllistäjiä. Yli 6 000 ammattilaista monipuolisissa tehtävissä työskentelee ei vain tätä päivää, vaan myös tulevaisuutta varten.