Haluatko johtaa pienen kunnan varhaiskasvatusta kokonaisvaltaisesti ja vaikuttaa suoraan lasten, perheiden ja henkilöstön arkeen?
Haemme varhaiskasvatuspäällikköä Rantasalmen kuntaan toistaiseksi voimassa olevaan virkaan.

TEHTÄVÄSI
Varhaiskasvatuspäällikkönä vastaat koko kunnan varhaiskasvatuksen johtamisesta ja kehittämisestä. Rantasalmella varhaiskasvatus on tiivis ja hallittava kokonaisuus: kunnassa toimii yksi päiväkoti ja yksi perhepäivähoitaja. Toimit näiden yksiköiden henkilöstön lähiesihenkilönä ja vastaat toiminnan sujuvuudesta, laadusta ja kehittämisestä.

Tehtäviisi kuuluvat mm.:
- työvuorosuunnittelu ja sijaisten järjestäminen
- henkilöstön rekrytointi ja esihenkilötyö
- pedagoginen johtaminen
- varhaiskasvatuksen kehittäminen kunnassa
- talouden suunnittelu ja seuranta
- varhaiskasvatusta koskevat viranhaltijapäätökset
- asioiden valmistelu hyvinvointi- ja sivistyslautakunnalle

Mitä odotamme sinulta
Kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018) 31 § mukaisesti:
31.12.2029 asti varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuus sekä riittävä johtamistaito
1.1.2030 alkaen lisäksi kasvatustieteiden maisterin tutkinto, ellei kelpoisuus määräydy varhaiskasvatuslain 74-75 § siirtymäsäännösten mukaan
Hakija ilman kasvatustieteen maisterin tutkintoa voidaan valita tehtävään ehdollisesti 31.12.2029 saakka.

Arvostamme:
- kiinnostusta suorittaa kasvatustieteen maisterin tutkinto määräaikaan mennessä
- kokemusta varhaiskasvatuksesta ja johtamisesta
- hyviä organisointi- ja yhteistyötaitoja
- sähköisten järjestelmien hallintaa (esim. Daisy, Populus)
- varhaiskasvatuksen erityisopettajan pätevyyttä
- mahdollisuutta oman auton käyttöön

Tarjoamme sinulle
- itsenäisen ja vastuullisen tehtävän, jossa näet työsi vaikutukset arjessa
- mahdollisuuden kehittää varhaiskasvatusta pienessä, ketterässä organisaatiossa
- työyhteisön, jossa yhteistyö on sujuvaa ja päätöksenteko lähellä

Palvelussuhteen ehdot KVTES:n mukaisesti.
Koeaika 6 kuukautta.

Valitun on toimitettava:
- hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan (KVhL 7 §)
- rikosrekisteriote (laki 504/2002)

Tule mukaan rakentamaan Rantasalmen varhaiskasvatusta!
Rantasalmella arki on sujuvaa ja merkityksellistä - täällä työsi näkyy ja vaikuttaa.

Katja Koivunoro
katja.koivunoro@rantasalmi.fi
puh. 040 560 8121

Rantasalmen kunta

Rantasalmi on kunta, jossa työ ja elämä ovat tasapainossa. Täällä luonnonrauha ei ole kaukainen haave vaan arkipäivää – Linnansaaren kansallispuisto, Saimaan sileät selät ja vanhat metsäpolut alkavat lähes kotiovelta. Ja juuri siinä piilee meidän voimamme: Rantasalmella on tilaa hengittää, kasvaa ja tehdä työtä merkityksellisesti.

Työ Rantasalmen kunnassa tarkoittaa vakaata arkea, jossa osaamista arvostetaan ja yhdessä tekeminen on aidosti osa kulttuuria. Olemme onnekkaita yhteisöstämme – täällä toivotetaan uudet kasvot lämpimästi tervetulleiksi ja jaetaan arki välittäen. Meillä pääset osaksi porukkaa, jossa jokaisella on merkitystä.

Kunnan palveluissa työskentelee noin 100 eri alojen ammattilaista. Arvostamme kokemusta, mutta annamme myös tilaa uusille ideoille ja rohkealle tekemiselle. Meillä saat kehittää itseäsi ja työtäsi – olit sitten konkari tai urasi alkuvaiheessa. Hyvinvointia tukevat mutkattomat rakenteet, sujuva hallinto ja moderni valokuituverkko, joka yhdistää kylät ja ihmiset toisiinsa.

Rantasalmi ei kilpaile hektisyydellä vaan houkuttelee kiireettömyydellä. Täällä jokainen työpäivä alkaa luonnon keskeltä ja päättyy vaikka saunan lauteille tai kylän yhteiseen tapahtumaan. Me uskomme, että hyvä työelämä rakentuu luottamuksesta, kohtaamisista ja siitä, että saa olla oma itsensä.

Löydä oma paikkasi meidän kunnassamme – paikassa, jossa kestävä elämä syntyy luonnostaan.

• Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta