Tervetuloa Raaseporiin, noin 27 000 asukkaan merelliseen, kaksikieliseen kaupunkiin! Lääkäriemme työpisteet sijaitsevat Karjaan ja Tammisaaren terveysasemilla, joissa työskentelee 13 lääkäriä ja 40 hoitajaa. Tammisaaren ja Karjaan terveysasemat toimivat Helsingin yliopiston koulutusterveysasemina, tarjoten erinomaiset mahdollisuudet työskennellä aidosti kaksikielisessä ja oppimismyönteisessä ympäristössä. Ruotsin kielen natiivipuhuja ei tarvitse olla, halukkuus oppia riittää.

Apulaisylilääkärinä toimit lähiesihenkilönä Tammisaaren terveysaseman lääkäreille ja osallistut kehittämistyöhön. Tehtävä sisältää kliinistä työtä noin 50 % työajasta Tammisaaren terveysasemalla. Voit myös työskennellä neuvoloissa ja kouluterveydenhuollossa. Apulaisylilääkärinä olet osa Inkoo-Raaseporin johtotiimiä, joka vastaa alueen terveysasemien operatiivisesta johtamisesta.

Työpaikan nimet ja osoitteet:
Tammisaaren terveysasema, Itäinen Rantakatu 9, Tammisaari
Karjaan terveysasema, Bulevardi 21, Karjaa

Työaika: 38 h 15 min / vko.
Tehtävä on määräaikanen ja virkasuhteinen.
Työ alkaa sopimuksen mukaan.
Potilastietojärjestelmänä Pegasos Omni360, siirtyminen Lifecareen 2026.
Palkka: Uraporraspalkkaus 7 900 e/kk + suoritelisä sekä erillinen aluelisä 717,5e/kk.

Edellytämme laillistetun lääkärin koulutusta ja vähintään kahden vuoden työkokemusta. Yleislääketieteen tai muun soveltuvan alan erikoislääkäritutkinto katsotaan eduksi. Tehtävässä onnistuminen edellyttää hyviä yhteistyötaitoja ja halukkuutta kehittää yksikön toimintaa. Odotamme sinulta sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista, sekä vähintään tyydyttävää ruotsin kielen taitoa. Lisäksi edellytämme tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä tartuntatautilain 55 §:n mukaista terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Virkaan valituilta pyydetään satunnaisesti huumausainetodistusta.

Raaseporissa apulaisylilääkärin tehtävässä potilastyö ja hallinnollinen vastuu muodostavat toimivan kokonaisuuden - työskentelemme moniammatillisessa tiimissä, jossa ilmapiiri on avoin ja yhteistyöhön kannustava. Saat esihenkilöltäsi ja lähikollegoiltasi vahvan tuen, mikä on erityisen tärkeää, jos hallinnollinen työ on sinulle uutta. Tehtävä sopii myös hyvin ensimmäiseksi hallinnolliseksi rooliksi ja pääset vaikuttamaan terveysasemien kehittämiseen sekä osallistumaan yhteistyöryhmiin ja projekteihin. Tästä työstä saat hyvät valmiudet jatkaa esimerkiksi hallinnollisissa ja esihenkilötehtävissä tulevaisuudessa. Edellinen apulaisylilääkärimme arvosti erityisesti työn itsenäisyyttä ja vastuuta sekä potilastyön säilymistä tärkeänä osana arkea. Meillä voit vaikuttaa, kehittää ja säilyttää kosketuksen käytännön työhön.

Tervetuloa muutoksen tekijöiden joukkoon!

Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.

Tehtävästä lisätietoja antaa palvelulinjajohtaja Laura Kongas, laura.kongas@luvn.fi, puh. 040 1269923.

Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue, Yhteiset sosiaali- ja terveyspalvelut, Eteläisen alueen terveyspalvelut, Eteläisen alueen terveysasemat, Tammisaaren terveysasema ja Raaseporin laajan aukiolon kiirevastaanotto

Olemme työnantaja sinulle, joka haluat kokea enemmän, kehittyä osaajana ja olla muuttamassa koko yhteiskuntaa.

Palvelemme 495 000:a asukasta Espoossa, Hangossa, Inkoossa, Karkkilassa, Kauniaisissa, Kirkkonummella, Lohjalla, Raaseporissa, Siuntiossa ja Vihdissä – ja henkilöstömme koostuu liki 10 000 ammattilaisesta.
Tavoitteenamme on osaava ja monimuotoinen henkilöstö, joka heijastaa koko läntisen Uudenmaan väestörakennetta. Rekrytoinnissa edistämme yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. Kaksikielisyys on laajan alueemme rikkaus ja arvostamme molempien kotimaisten kielten osaamista.

Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme hyvään työilmapiiriin ja jokaisen työntekijän hyvinvointiin. Meillä jokainen tietää roolinsa, saa käyttöönsä parhaat työkalut ja kokee olevansa osa yhteisöä, jossa annetaan tukea ja arvostusta.

Tervetuloa Länsi-Uudellemaalle – Nauti vapaa-ajalla urbaanin kaupungin sykkeestä tai maaseudun rauhasta. Meri, järvet ja metsät ovat aina lähelläsi. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue on savuton työympäristö.