Työssä tuet asiakkaiden kotoutumista erityisesti työllistymisen, koulutuksen ja osaamisen kehittämisen näkökulmasta. Asiantuntijamme työskentelevät tiimimallissa. Strategiamme mukaisesti tavoitteena on rakentaa sujuvia palvelupolkuja, poistaa etenemisen esteitä ja tukea asiakkaiden kiinnittymistä työmarkkinoille.

Asiakkaiden polut voivat sisältää esimerkiksi kotoutumiskoulutusta, ammatillista työvoimakoulutusta, kieliopintoja tai muita työelämään johtavia ratkaisuja. Työhön kuuluu asiakkaiden tilanteen ja palvelutarpeen arviointia, työllistymistä ja kotoutumista tukevien suunnitelmien laatimista, ohjausta työelämään, koulutukseen ja palveluihin sekä työvoimapoliittisten ratkaisujen ja lausuntojen laadintaa. Työtä tehdään tiiviissä yhteistyössä työnantajien, oppilaitosten, kuntien ja muiden yhteistyöverkostojen kanssa.

Odotamme sinulta soveltuvaa korkeakoulututkintoa sekä kykyä itsenäiseen tiedonhakuun ja tiedon soveltamiseen käytännössä. Tehtävässä menestyminen edellyttää ratkaisukeskeistä, yhteistyökykyistä ja asiakaslähtöistä työotetta sekä kykyä tehdä itsenäisiä arvioita ja perusteltuja ratkaisuja viranomaistehtävissä. Tehtävässä tulee osata tulkita ja soveltaa lainsäädäntöä käytännön asiakastyössä. Arvostamme työmarkkinoiden, koulutusjärjestelmän ja työllisyyspalveluiden tuntemusta sekä kokemusta ohjaus- ja verkostotyöstä. Eduksi katsotaan myös kotoutumiseen liittyvän palvelujärjestelmän tuntemus.

Valittavalta edellytetään hyvää suomen ja ruotsin kielen suullista taitoa sekä hyvää kirjallista taitoa siinä kielessä, joka on hakijan ensisijainen kotimainen kieli ja vähintään tyydyttävää kirjallista taitoa siinä kielessä, joka ei ole. Tehtävässä menestyminen edellyttää hyvää suullista englannin kielen taitoa. Tulkkauspalveluiden käyttö on osa arjen asiakastyötä.

Tarjoamme sinulle mahdollisuuden osallistua uudenlaisen, vaikuttavuuteen ja yhteistyöhön perustuvan työllisyyspalvelun rakentamiseen osana osaavaa ja kehittämismyönteistä työyhteisöä.

Virka on toistaiseksi voimassa oleva. Palkkaus (3TYP42C1) 3129,60 €/kk, mahdolliset erillislisät KVTES mukaan. Yleistyöaika 38,35 h/vko. Viran täytössä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Valitun tulee esittää hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.
Tehtävä täytetään 3.8.2026 tai sopimuksen mukaan.

Palvelupäällikkö Tiina Rimmistö, tiina.rimmisto@pietarsaari.fi
Työllisyys- ja elinkeinojohtaja Pia Fraktman, pia.fraktman@pietarsaari.fi

Pietarsaaren kaupunki, Hallinto, Sysselsättningstjänsterna

Pietarsaaren seudun työllisyyspalvelut tuottaa työvoimaviranomaispalvelut Pietarsaaren kaupungin lisäksi Kruunupyyn, Luodon, Pedersören kunnan asukkaille ja yrityksille.

Pietarsaari on elinvoimainen keskus hyvinvoivalla kaksikielisellä seudulla meren rannalla, joka tarjoaa asukkailleen osallisuutta, turvallisuutta ja elämänlaatua luoden edellytykset hyville palveluille ja viihtyisälle asumiselle virikkeellisessä ympäristössä.