HAEMME 18.8.2026 MENNESSÄ VAKITUISEEN VIRKAAN

SosiaaliohjaajaaLastensuojeluun eteläiselle alueelle Ilomantsiin 1.9.2026 alkaen

TehtävänkuvausEteläisen alueen lastensuojelu toteuttaa yhdennettyä lastensuojelutyötä sisältäen palvelutarpeen arvioinnin, avo- ja sijaishuollon lastensuojelun työtehtävät. Sosiaaliohjaaja työskentelee lapsen asioista vastaavan sosiaalityöntekijän, asiakkaana olevan lapsen, hänen perheensä sekä laajan verkoston kanssa. Sosiaaliohjaajan työskentely on työparityön lisäksi yksilöasiakastyötä sekä perhetyötä. Työskentely on suunnitelmallista ja tavoitteellista muutostyöskentelyä, jossa korostuu asiakaslähtöisyys ja avoimuus. Sosiaaliohjaajan työnkuvaan kuuluu myös vahvasti itsenäinen arviointi- ja päätösvastuu jokaisessa lastensuojeluprosessin vaiheessa.

Työ edellyttää hyvää paineensietokykyä, kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja päätöksentekoon sekä hyviä valmiuksia pari-, tiimi- ja verkostotyöhön. Arvostamme hyviä vuorovaikutustaitoja sekä hyvää kirjallista ilmaisukykyä. Eduksi katsotaan kokemus sosiaaliohjauksesta, lastensuojelusta ja lapsiperheissä tehtävästä työstä.

Tarjoamme mahdollisuuden työnohjaukseen. Meillä on mahdollisuus tehdä osittain etätöitä. Työaika on 38,25h/vko. Käytämme joustavaa työaikaa.

Työyhteisön esittelyEteläisen alueen lastensuojelussa työskennellään Kiteen, Rääkkylän, Tohmajärven ja Ilomantsin alueilla. Viran toimipiste sijoittuu Ilomantsiin. Tiimiin kuuluvat johtava sosiaalityöntekijä, sosiaalityöntekijöitä, sosiaaliohjaajia, perhetyöntekijä ja ohjaaja.

Työpaikan sijainti: Henrikintie 4, Ilomantsi.

KelpoisuusehdotSosiaaliohjaajalta odotamme sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen laillistusta tai lupaa toimia sosionomin, geronomin ja kuntoutuksen ohjauksen tehtävissä.

Palkkaus ja edutTehtäväkohtainen palkka on: 3372,85 euroa / kk.

Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus).

Siun sote tarjoaa henkilöstöetuja, jotka tukevat arkea, vapaa-aikaa ja työssä jaksamista. Lisäksi mahdollisuus tilapäismajoitukseen tukee työn sujuvaa aloitusta.

Lisätiedot Tehtävien aloituksesta neuvottelemme mielellämme hakijoiden kanssa. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun.

Virkaan ehdollisesti valitun on esitettävä ennen virkasuhteen alkamista tai virantäyttöpäätöksellä määrätyn ajan kuluessa hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä rikosrekisteriote (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023) valintapäätöksessä todetun määräajan kuluessa. Virassa on koeaika kuusi kuukautta.

Lisätietoja antaa johtava sosiaalityöntekijä 20.7.2026 alkaen Kaisu Kaverinen, kaisu.kaverinen@siunsote.fi , 013 330 5400 sekä palvelupäällikkö Maarit Haatanen, maarit.haatanen@siunsote.fi, 013 330 5377

Tehtävään haetaan sähköisesti.

Joensuussa 15.7.2026

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue

johtava sosiaalityöntekijä 20.7.2026 alkaen Kaisu Kaverinen, kaisu.kaverinen@siunsote.fi , 013 330 5400 sekä palvelupäällikkö Maarit Haatanen, maarit.haatanen@siunsote.fi, 013 330 5377

SINÄKIN VOISIT OLLA YLPEÄSTI SIUNSOTELAINEN
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue – Siun sote huolehtii julkisista sosiaali- ja terveydenhuollon, pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palveluista pohjoiskarjalaisille 13 kunnan alueella. Toimintamme tarkoitus on tukea, turvata ja tuottaa hyvinvointia, jotta Pohjois-Karjalassa olisi hyvä elää. Olemme maakunnan suurin työnantaja. Meillä saat lähes 8000 työkaveria sekä monenlaisia uramahdollisuuksia. Siunkin työ voisi löytyä meiltä!