Haemme seitsemäntoista (17) varhaiskasvatuksen opettajaa tukemaan lapsen kokonaisvaltaista kehitystä, oppimista ja hyvinvointia. Tehtävät ovat toistaiseksi voimassa olevia ja ne täytetään 3.8.2026 alkaen. Toimet sijoittuvat Nokian kaupungin varhaiskasvatusyksiköihin.

Varhaiskasvatuksen opettajana työskentelet pedagogiikan asiantuntijana lapsiryhmässä ja vastaat ryhmän pedagogiikan suunnittelusta, arvioinnista ja kehittämisestä. Nokialla toteutat lapsen tarvitsemaa tukea inklusiivisten periaatteiden mukaisesti yhdessä muun henkilöstön kanssa. Tuen suunnittelua ja arviointia teet yhdessä varhaiskasvatuksen erityisopettajan kanssa.
Lapsiryhmissämme työskentelee pääsääntöisesti kaksi varhaiskasvatuksen opettajaa. Opettajan työtäsi tukee yksikön pedagoginen ohjausryhmä ja muut varhaiskasvatuksen kehittämisryhmät. SAK-aika toteutetaan sekä työpaikalla että työpaikan ulkopuolella. Nokialla esiopetus on osa varhaiskasvatusta ja pääsääntöisesti sitä järjestetään päiväkodeissa.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää
- varhaiskasvatuksen pedagogiikan asiantuntijuutta
- kykyä ohjata lapsiryhmää yhteisöllisesti yksittäisen lapsen tarpeet huomioiden
- hyviä vuorovaikutus- ja kohtaamistaitoja
- tiimin pedagogista johtamista ja hyviä työyhteisötaitoja
- ratkaisukeskeisyyttä ja kykyä toimia haastavissa tilanteissa
- kykyä hankkia, analysoida ja soveltaa tietoa
- varhaiskasvatuksen toimialaan liittyvän lainsäädännön tuntemusta
- sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa

Tehtävää täytettäessä otetaan huomioon vain kelpoiset hakijat. Varhaiskasvatuksen henkilöstön kelpoisuus määräytyy Varhaiskasvatuslain (540/2018) asetuksen (608/2005) mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on alkaen 2936,07€/kk tasopalkkamallin mukaan.

Valitun on ennen valintapäätöksen vahvistamista toimitettava rikosrekisteriote (rikosrekisterilaki 6§ 2 mom.)
viimeistään 30 päivän kuluttua valitsemispäätöksen tiedoksisaannista. Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Haastattelut järjestetään viikolla 10. Haastatteluun kutsuttavia pyydetään tuomaan haastattelutilaisuuteen kelpoisuuden osoittamat alkuperäiset todistukset. Valintapäätös lähetetään kaikille hakijoille sähköpostitse.

Nokian kaupungin varhaiskasvatus tunnetaan koulutusmyönteisyydestä, vahvasta pedagogiikasta ja kehittävästä työotteesta. Olemme UNICEF:n lapsiystävällinen kunta ja edistämme toiminnassamme lasten oikeuksien toteutumista.

Hyvinvointiasi tukevat Pihlajalinnan työterveyspalvelut, ePassi- työhyvinvointiedut sekä kaupungin liikuntapalvelut. Tervetuloa innostavaan joukkoomme!

Työpaikkaa haetaan ensisijaisesti sähköisesti osoitteessa www.kuntarekry.fi

Anne Soini, Puropuiston varhaiskasvatusyksikön johtaja
etunimi.sukunimi@nokiankaupunki.fi

Henna Heikkilä Harjuniityn varhaiskasvatusyksikön johtaja
etunimi.sukunimi@nokiankaupunki.fi

Maarit Kanto, Lähdekorpi-Pajakatu varhaiskasvatusyksiköiden johtaja
etunimi.sukunimi@nokiankaupunki.fi

Varhaiskasvatus

Nokia on kasvava, yli 36 000 asukkaan kaupunki Pirkanmaalla, vetovoimaisella Tampereen kaupunkiseudulla. Nokian kaupungilla työskentelee noin 1600 eri alojen ammattilaista. Kaupunki tarjoaa mielenkiintoisia työtehtäviä, joissa on mahdollista vaikuttaa ja kehittää kuntalaisille tarjottavia palveluita.

Meillä töissä viihdytään ja voidaan hyvin: jopa neljä viidestä työntekijästä olisi valmiita suosittelemaan ystävälleen Nokian kaupunkia työnantajana. Kaupunki panostaa työntekijöidensä hyvinvointiin ja tarjoaa monipuolisia työsuhde-etuja.

Meillä työstä syntyy iloa – niin työntekijälle kuin koko yhteisölle.

• Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta