Etsimme päiväkotiimme varhaiskasvatuksen opettajaa vuororyhmiin. Jos olet aidosti läsnä oleva, sensitiivisesti kommunikoiva ja lapsilähtöinen opettaja, saatat olla juuri se, jota etsimme.

Kastun päiväkoti sijaitsee rauhallisella alueella hyvien kulkuyhteyksien päässä. Meillä toimii seitsemän ryhmää, joista kolme tarjoaa vuorohoitoa. Lisäksi kokonaisuuteemme kuuluvat Raunistulan koulussa toimiva esiopetusryhmä sekä urheiluleikkikerho 3-5 -vuotiaille.

Meidän arkemme rakentuu kohtaamisista.

Painotusalueitamme ovat:
- aito läsnäolo lasten kanssa
- liikunnallinen ja toiminnallinen arki
- kielen rikas maailma

Uskomme siihen, että merkityksellinen oppiminen syntyy vuorovaikutuksessa. Meillä jokainen lapsi kohdataan omana itsenään - kuullen, nähden ja arvostaen. Panostamme leikkiin, ystävyyssuhteisiin ja siihen, että lapset saavat kasvaa rohkeasti omaksi itsekseen.

Olemme yhteisö, jossa ei tarvitse pärjätä yksin.

Henkilökunnan työhyvinvointi on meille tärkeää. Rakennamme arkea yhdessä ja arvostamme tiimityötaitoja, avoimuutta ja ratkaisukeskeistä työotetta. Vuorohoito tuo arkeen oman erityispiirteensä - siksi meillä korostuvat joustavuus, luottamus ja hyvä yhteistyö.

Meillä ilo, nauru ja ystävällisyys eivät ole korulauseita vaan osa jokapäiväistä toimintaa.

Jos haluat työskennellä yhteisössä, jossa vuorovaikutus on kaiken keskiössä ja jossa saat olla oma ammatillinen itsesi, lähetä hakemuksesi - kuulemme sinusta mielellämme

Kelpoisuusvaatimus määräytyy varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 / 27 mukaan.
Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin on vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen tehtäviin ammatillisia valmiuksia antavat opinnot, joista voidaan säätää tarkemmin valtioneuvoston asetuksella, tai jota on täydennetty mainituilla opinnoilla.

Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle.

Eduksi luemme kokemuksen vuorohoidosta, joustavan ja yhteistyöhön sitoutuneen työotteen, kiinnostuksen liikunnalliseen ja kielellisesti rikastavaan pedagogiikkaan sekä halun kehittää toimintaa yhdessä muun tiimin kanssa.

Työhaastatteluja suoritetaan jo hakuaikana.

Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
- monipuolisia koulutuksia
- Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
- Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

päiväkodinjohtaja Samppa Stenros
p. 040 579 2515 Tavoittaa parhaiten 08:00-16:00 välisenä aikana.
samppa.stenros@edu.turku.fi

päiväkodin varajohtaja Asta Erjomaa
p. 044 493 6435
asta.erjomaa@edu.turku.fi

Hakemuksen jättäminen: Paikkaa haetaan sähköisesti kohdasta Hae työpaikkaa.

Turun kaupunki, Lasten ja nuorten palvelukokonaisuus, Varhaiskasvatus, Pohjoinen varhaiskasvatusalue, Kastun päiväkoti

Tule tekemään tulevaisuuden Turkua!

Aurajoen varrella, maailman kauneimman saariston sylissä asuu jo lähes 210 000 turkulaista. Vuonna 2029 kaupunkimme täyttää 800 vuotta, ja sitä kohti kuljemme kestävyys edellä.

Turun kaupunki on alueensa suurimpia työllistäjiä. Yli 6 000 ammattilaista monipuolisissa tehtävissä työskentelee ei vain tätä päivää, vaan myös tulevaisuutta varten.