Vesilahden kunnan varhaiskasvatuksessa työskentelee kolmessa yksikössä noin 60 ammattilaista ja toiminta on monissa vertailuissa ja arvioinneissa todettu korkealaatuiseksi. Hyvämaineinen palvelu saa kiitosta kuntalaisilta ja on veto- ja pitovoimainen pätevän henkilöstön keskuudessa. Hyvä johtaminen on tunnistettu yhdeksi keskeiseksi menestystekijäksi, jota ylläpitämään ja kehittämään haemme vakituiseen virkaan varhaiskasvatuspäällikköä, jonka tehtäväkuvan muodostuu seuraavista kokonaisuuksista:

• Vastaa kunnan varhaiskasvatuksen kokonaisuudesta sekä pedagogisesta laadusta ja yksityisen varhaiskasvatuksen valvonnasta.

• Huolehtii lakien, varhaiskasvatus- ja muiden suunnitelmien sekä kunnan linjausten toteutumisesta.

• Laatii ja seuraa talousarviota sekä kohdentaa resurssit.

• Toimii esihenkilönä päiväkodinjohtajille ja asiantuntijoille sekä hoitaa henkilöstösuunnittelun, rekrytoinnit ja osaamisen kehittämisen.

• Vastaa hallinnollista päätöksistä, perheiden palveluohjauksesta sekä yhteistyöstä muiden kuntien ja sidosryhmien kanssa.

• Valmistelee ja raportoi asiat lautakunnalle ja muille päättäville elimille.

Varhaiskasvatuspäällikön vakituisen viran kelpoisuusehtoina ovat kasvatustieteiden ylempi korkeakoulututkinto ja kokemus esihenkilötehtävistä. Viran täytössä arvostetaan tehtävään liittyvää monipuolista johtamiskokemusta, asiaosaamista, talousosaamista, kehittämisosaamista sekä hyviä yhteistyö-, viestintä- ja vuorovaikutustaitoja.

Tarjoamme sinulle mahdollisuuden kehittää kuntaa ja omaa osaamistasi laaja-alaisella, kiinnostavalla ja vesilahtelaisille tärkeällä tehtäväkentällä. Varhaiskasvatuspäällikkö on avainasemassa edistämässä vesilahtelaisten lasten kasvua ja oppimista sekä kehittämässä perheiden hyvinvointia ja kunnan vetovoimaa. Laadukas varhaiskasvatus on Vesilahden kunnalle kunnia-asia. Varhaiskasvatuspäällikkö toimii myös monissa verkostoissa ja pääsee seuraamaan näköalapaikalta alan kehitystä.

Varhaiskasvatuspäällikön viran työsuhteen vaatimukset, ehdot ja palkka määrittyvät KVTESin mukaan. Toivomme, että virkaan valittava aloittaa tehtävässä 1.9.2026 lukien.

Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valitun tulee esittää ennen viran vastaanottamista Pihlajalinnan työterveyslääkärin antama hyväksyttävä todistus terveydentilastaan.

Marko Lahtinen, sivistysjohtaja, puh. 040 1531 593
Anne Mäki, varhaiskasvatusjohtaja, puh. 050 3895 217

Vesilahden kunta

Reilun 4500 asukkaan elinvoimainen Vesilahti sijaitsee Tampereen kaupunkiseudulla Pirkanmaalla, puolen tunnin ajomatkan päässä Tampereelta. Kunta työllistää noin 200 eri alojen osaavaa ammattilaista, ja organisaatio tunnetaan ketteryydestään sekä hyvistä mahdollisuuksista jatkuvaan oppimiseen. Pienen organisaation etuna on vahva yhteisöllisyys.

Vesilahden kunta tarjoaa monipuoliset henkilöstöedut, muun muassa Epassin liikunta- ja kulttuuriedun, maksuttoman kuntosalin sekä taukokahvit. Arvostamme jatkuvaa oppimista. Henkilöstön käytössä on esimerkiksi Eduhouse-koulutuspalvelu.

Henkilöstökyselyn perusteella Vesilahden kunta koetaan luotettavaksi, yhteistyökykyiseksi ja työtä arvostavaksi työnantajaksi. Nämä arvot näkyvät arjen kohtaamisissa ja työyhteisön ilmapiirissä. Tervetuloa mukaan yhteisölliseen ja lämminhenkiseen porukkaamme, jossa arvostetaan ihmisiä, osaamista ja yhdessä tekemistä!