Itä-Uudenmaan hyvinvointialue hakee GERONOMIA vakituiseen toimeen 2.5.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan.

Haemme joukkoomme asiakaslähtöistä ja laaja-alaista osaajaa geronomiksi. Työssä korostuu sosiaalietuuksien kartoitus ja verkostoyhteistyö. Toimit osana moniammatillisia tiimejä.

Olet etsimämme henkilö, jos sinulla on vahva näkemys ikääntyneiden tarpeista, ennakoivasta työstä voimavaralähtöisesti ja kyky kehittää toimintaa asiakkaan tarpeet huomioiden. Toivomme sinulta kehitysmyönteisyyttä, rohkeaa ja toimeen tarttuvaa asennetta sekä kykyä itsenäiseen työskentelyyn. Hyvät vuorovaikutustaidot ja verkostoituminen ovat eduksi toimiessa moniammatillisten tiimien kanssa.

Tehtäviisi kuuluu asiantuntijana toimiminen edistäen ikääntyneiden toimintakykyä, hyvinvointia ja osallisuutta. Kehität ja juurrutat toimintaa yhdessä arviointitiimin kanssa ja osallistut mielelläsi myös muuhun kehittämistoimintaan. Tarjoat asiantuntevaa osaamistasi sairaanhoitajille ja lähihoitajille asiakkaiden kokonaisvaltaisen hoidon turvaamiseksi.

Tarjoamme sinulle päivätyön ja mahdollisuuden vaikuttaa toiminnan kehittämiseen. Henkilöstöetuina saat E-passin työmatka-, hieronta-, liikunta- ja kulttuuriedun. Työterveyspalvelut ovat Mehiläisessä.

Kelpoisuusvaatimuksena on geronomin tutkinto sekä Valviran ammattihenkilölaillistus. Tarjoamme mahdollisuuden kaksikieliseen työympäristöön, jossa toisen kotimaisen kielen hallinta on rikkaus ja mahdollisuus, mutta ei ehdoton vaatimus.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE- sopimuksen mukaan. Tehtäväkohtainen palkka on 2843,11 e/kk ja työaikamuoto yleistyöaika 38,25 h /vko. Tehtävässä noudatetaan koeaikaa. Työ on liikkuvaa ja ajokortti sekä oman auton käyttö on tehtävässä välttämätöntä.

Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) mukainen rikosrekisteriote. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n vaatimaa rokotussuojaa

Olisiko sinun vuorosi loistaa yhdessä kanssamme? Haethan pian, sillä aloitamme haastattelut jo hakuaikana.

Lisätietoja tehtävästä antaa kotihoidon ohjaaja Satu Nybondas p. 040 571 6488 satu.nybondas@itauusimaa.fi (lomalla 2. - 8.4.2024) tai kotihoidon ohjaaja Ursula Kvist p. 040 570 2840 ursula.kvist@itauusimaa.fi

Itä-Uudenmaan hyvinvointialueeseen kuuluu seitsemän kuntaa: Askola, Lapinjärvi, Loviisa, Myrskylä, Porvoo, Pukkila ja Sipoo. Meillä työskentelee 2600 eri alojen ammattilaista ja tehtävänimikkeitä on yli 200. Löydät todennäköisesti itsellesi sopivan työpaikan, mihin ikinä omat ammatilliset intressisi ja tulevaisuuden suunnitelmasi sinua ohjaavatkaan.

***************************

Östra Nylands välfärdsområde söker en GERONOM till ordinarie befattning med början den 2.5.2024 eller enligt överenskommelse.

Vi söker en kundorienterad expert inom äldreomsorg med bred kompetens. I geronomens uppgifter ingår i huvudsak utarbetande av multiprofessionella planer för klienterna samt samordningsuppgifter. Geronomen stöder klienterna inom hemvården i deras sociala behov.

Du är den person vi söker om du har en stark syn på de äldres behov och på ett proaktivt, resursorienterat arbete. Vi hoppas att du också har förmåga att utveckla rehabiliterande verksamhet med beaktande av klientens behov. Vi förväntar oss att du har positiv inställning till utveckling, djärv och aktiv attityd samt förmåga att arbeta självständigt. God kommunikationsförmåga och nätverksbyggande är meriterande när man arbetar med multiprofessionella team.

Till dina uppgifter hör att fungera som sakkunnig i att stöda de äldres funktionsförmåga, välbefinnande och deltagande. Du utvecklar verksamheten tillsammans med värderingsteamet samt deltar i annat utvecklingsarbete. Du fungerar som sakkunnighjälp till sjukskötarna och närvårdarna. för att trygga en helhetsvård till klienterna.

Vi erbjuder dig dagsarbete och du har möjlighet att påverka utvecklingen av verksamheten. Personalförmåner som ges är pendling, massage, motion- och kulturförmån i Epassi. Företagshälsovården handhas av Mehiläinen.

Behörighetsvillkor är geronomexamen och legitimation hos Valvira. Vi erbjuder också en möjlighet att verka i en tvåspråkig arbetsmiljö där det är en rikedom och möjlighet att behärska det andra inhemska språket men där det inte är ett ovillkorligt krav.

Anställningsvillkoren bestäms enligt det allmänna SH-avtalet. Den uppgiftsrelaterade lönen är 2843,11 euro/månad, arbetstidsformen är allmän arbetstid 38,25 h/vecka. I uppgiften tillämpas en prövotid. Arbetet är rörligt, och i uppgiften är det nödvändigt att ha körkort och egen bil.

Den person som väljs, bör före mottagandet av uppgiften visa upp ett straffregisterutdrag enligt lagen om tillsynen över social- och hälsovården (741/2023). I arbetet krävs det vaccinationsskydd som avses i 48 § i lagen om smittosamma sjukdomar.

Är det din tur att stråla tillsammans med oss? Lämna din ansökan snart, vi börjar intervjuerna redan under ansökningstiden.

Ytterligare upplysningar om uppgiften ger hemvårdsledaren Satu Nybondas tfn 040 571 6488 satu.nybondas@itauusimaa.fi (på semester 2. - 8.4.2024) eller hemvårdsledaren Ursula Kvist tfn 040 570 2840 ursula.kvist@itauusimaa.fi

Östra Nylands välfärdsområde omfattar sju kommuner: Askola, Borgå, Lappträsk, Lovisa, Mörskom, Pukkila och Sibbo. Hos oss arbetar 2 600 professionella personer från olika branscher, och antalet uppgiftsbeteckningar överskrider 200. Sannolikt hittar du en arbetsplats som passar dig oavsett vart dina professionella intressen och framtidsplaner leder dig.