test

Sairaanhoitaja, kotihoito / Sjukskötare, hemvård (Porvoo/Borgå)

Ansök senast  5.5.2024 23:59

Oletko vanhustyön ammattilainen ja koet aitoa kiinnostusta työskennellä ikääntyneiden hyvinvoinnin, terveyden ja sosiaalisen aktiivisuuden edistämiseksi?

Itä-Uudenmaan hyvinvointialue hakee SAIRAANHOITAJAA vakituiseen työsuhteeseen 13.5.2024 alkaen tai aloitus sopimuksen mukaan. Tehtävä sijoittuu säännöllisen kotihoidon tiimiin Porvooseen.

Kotihoito tukee ja mahdollistaa asiakkaan turvallisen ja hyvän arjen asiakkaan kotona. Työskentelemme kahdessa vuorossa ympäri vuoden ja meillä on kolme säännöllisen kotihoidon tiimiä sekä arviointitiimi. Kotihoidossa työskennellään itseohjautuvalla työtavalla (Buurtzorgin malli), jossa työntekijällä on mahdollisuus vaikuttaa mm. työhyvinvointiin ja työn tekemisen tapoihin. Asiakkaan toimintakyvyn arvioinnissa käytämme RAI-järjestelmää.

Tarjoamme sinulle mukavan työympäristön, moniammatillisen työyhteisön tuen sekä mahdollisuuden kehittää omaa työtäsi ja osaamistasi. Uudenlaisten toimintamallien kehittäminen, henkilökunnan osaamisen vahvistaminen ja hyvän työilmapiirin ylläpitäminen kuuluvat painopistealueisiimme. Henkilöstöetuina saat E-passin työmatka-, hyvinvointi-, liikunta- ja kulttuuriedun. Työterveyspalvelut ovat Mehiläisessä.

Arvostamme kokemusta ikääntyneiden parissa työskentelystä ja kotihoidosta. Odotamme sinulta itsenäistä työotetta, reippautta ja kehittämismyönteisyyttä.

Kelpoisuusvaatimuksena on sairaanhoitajan AMK tutkinto, johon liittyy terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994) mukainen laillistus (JulkiTerhikki). Lisäksi edellytämme toisen kotimaisen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa sekä toisen kotimaisen kielen tyydyttävää taitoa. Toimen hoitaminen edellyttää ajokorttia ja oman auton käyttö on suotavaa.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus SOTE:n mukaan ja tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa. Tehtäväkohtainen palkka on 2843,11 e/kk + mahdolliset lisät. Työ on päivätyötä ja tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa. Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) mukainen rikosrekisteriote.

Hakemukset pyydetään jättämään 5.5.2024 mennessä. Jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä aloitamme haastattelut jo hakuaikana. Alkuperäiset opinto- ja työtodistukset esitetään haastattelun yhteydessä.

Lisätietoja antavat kotihoidonohjaajat Anne Voutilainen 040 502 2755, anne.voutilainen@itauusimaa.fi (lomalla 18 - 23.4.2024), Ann-Catrin Tapanainen 0400 690 983, ann-catrin.tapanainen@itauusimaa.fi ja Mikaela Westerlund 040 512 1266, mikaela.westerlund@itauusimaa.fi

Itä-Uudenmaan hyvinvointialueeseen kuuluu seitsemän kuntaa: Askola, Lapinjärvi, Loviisa, Myrskylä, Porvoo, Pukkila ja Sipoo. Meillä työskentelee 2600 eri alojen ammattilaista ja tehtävänimikkeitä on yli 200. Löydät todennäköisesti itsellesi sopivan työpaikan, mihin ikinä omat ammatilliset intressisi ja tulevaisuuden suunnitelmasi sinua ohjaavatkaan. Tarjoamme myös mahdollisuuden kaksikieliseen työympäristöön, jossa toisen kotimaisen kielen hallinta on rikkaus ja mahdollisuus, mutta ei ehdoton vaatimus.

** ** ** ** ** ** ** ** ** **

Är du proffs på äldreomsorg och är du genuint intresserad av att arbeta för att främja äldres välmående, hälsa och sociala aktivitet?

Östra Nylands välfärdsområde söker en SJUKSKÖTARE till en ordinarie uppgift med början 13.5.2024 eller enligt överenskommelse. Arbetet placerar sig till teamet för regelbunden hemvård i Borgå.

Hemvården stöder och möjliggör ett tryggt och gott liv för kunderna i deras eget hem. Vi arbetar i två skift året runt, och vi har tre team för regelbunden hemvård samt ett bedömningsteam. I hemvårdsarbetet tillämpas ett självständigt arbetssätt (Buurtzorg-modellen) där de anställda har möjlighet att påverka bland annat arbetshälsan och sättet att jobba. Då det gäller bedömning av kundens funktionsförmåga använder vi RAI-systemet.

Vi erbjuder dig en trevlig arbetsmiljö, stöd från en multiprofessionell arbetsgemenskap och en möjlighet att utveckla ditt arbete och din kompetens. Sådant som vi prioriterar är utvecklande av ett nytt slags verksamhetsmodeller, stärkande av personalens kompetens och upprätthållande av ett gott arbetsklimat. Personalförmåner som ges är pendling, välmående-, motion- och kulturförmån i Epassi. Företagshälsovården handhas av Mehiläinen.

Vi uppskattar erfarenhet av arbete med äldre och erfarenhet av hemvård. Vi väntar oss att du har ett självständigt arbetssätt, att du är energisk och har en positiv inställning till utveckling.

Behörighetsvillkor är YH-examen för sjukskötare kopplad till status som legitimerad yrkesutbildad person enligt lagen om yrkesutbildade personer inom hälso- och sjukvården (559/1994) (JulkiTerhikki). Dessutom förutsätter vi goda muntliga och skriftliga kunskaper i det ena inhemska språket samt nöjaktiga kunskaper i det andra inhemska språket. Det krävs att man har körkort för att befattningen ska kunna skötas. Användning av egen bil är önskvärt.

Anställningsvillkoren följer arbets- och tjänstekollektivavtalet för social- och hälsovårdssektorn (SH-avtalet), och prövotiden är 6 månader. Den uppgiftsrelaterade lönen är 2843,11 e/mån + eventuella tillägg. Uppgiften innebär arbete i dagskift. I arbetet krävs det vaccinationsskydd som avses i 48 § i lagen om smittsamma sjukdomar. Den person som väljs, bör före mottagandet av uppgiften visa upp ett straffregisterutdrag enligt lagen om tillsynen över social- och hälsovården (741/2023).

Vänligen skicka din ansökan senast 5.5.2024. Lämna din ansökan så fort som möjligt, eftersom vi börjar intervjua sökande redan under ansökningstiden. Studie- och arbetsintyg i original ska företes vid intervjun.

Mera information ger hemvårdsledarna Anne Voutilainen 040 502 2755, anne.voutilainen@itauusimaa.fi (på semester 18 - 23.4.2024), Ann-Catrin Tapanainen, 0400 690 983, ann-catrin.tapanainen@itauusimaa.fi och Mikaela Westerlund 040 512 1266, mikaela.westerlund@itauusimaa.fi

Östra Nylands välfärdsområde omfattar sju kommuner: Askola, Borgå, Lappträsk, Lovisa, Mörskom, Pukkila och Sibbo. Hos oss jobbar omkring 2 600 proffs från olika branscher, och antalet uppgiftsbeteckningar är över 200. Sannolikt hittar du en arbetsplats som passar dig oavsett vart dina professionella intressen och framtidsplaner leder dig. Vi erbjuder dig också tillfället att verka i en tvåspråkig arbetsmiljö där det är en rikedom och möjlighet att behärska det andra inhemska språket men där det inte är ett ovillkorligt krav.

Kontaktuppgifter

kotihoidonohjaajat Anne Voutilainen 040 502 2755, anne.voutilainen@itauusimaa.fi (lomalla 18 - 23.4.2024), Ann-Catrin Tapanainen 0400 690 983, ann-catrin.tapanainen@itauusimaa.fi ja Mikaela Westerlund 040 512 1266, mikaela.westerlund@itauusimaa.fi

Sök nu!

Organisationer jobb

Arbetsgivare Östra Nylands välfärdsområde producerar och ordnar offentliga social- och hälsovårdstjänsterna och räddningsväsendet i sju kommuner: Askola, Borgå, Lappträsk, Lovisa, Mörskom, Pukkila och Sibbo. Läs om arbetsgivare