Pohjaamme työmme yhteisille arvoillemme, jotka ovat avoimuus, rohkeus ja yhteisöllisyys. Meille tärkeitä asioita ovat yhtenevä kasvun ja oppimisen polku varhaiskasvatuksesta toiselle asteelle ja yhteisen toimintakulttuurin kehittäminen käyttäytymisen myönteisen tuen pohjalta. Vuorovaikutus, sosiaaliset taidot ja yhteisöön kiinnittyminen ovat asioita, joihin panostamme.

Tarjoamme sinulle
- myönteisen ja kehittymiseen kannustavan ilmapiirin,
- laajan ja ammatillisesti vahvan työyhteisön,
- mahdollisuuden kehittää työtehtävää ja sen sisältöä,
- viihtyisät työtilat ja asianmukaiset työvälineet (kannettava tietokone, työpuhelin ja iPad)
- hyvän perehdytyksen,
- laajan ja monipuolisen työterveyshuollon (Mehiläinen) ja
- työhyvinvointia tukevia palveluita, esim. Epassi-etuus, maksuton kuntosali ja uimahalli
Lue lisää työsuhde-eduista ja Kaarinasta työnantajana Tutustu työnantajaan -painikkeella.

Haemme Kaarinan kaupungin Piispanlähteen koulun päätoimiseen tuntiopettajuuteen 1.8.2026 alkaen työstään innostunutta ja kehittämismyönteistä opettajaa, opetettavina aineina äidinkieli ja kirjallisuus sekä ruotsin kieli. Eduksi katsomme mahdollisuuden opettaa myös muita oppiaineita esimerkiksi valinnaisaineena. Tehtävään kuuluu opetusta perusopetuksen luokilla 3-9, pääpaino perusopetuksen yläluokilla.

Piispanlähteen koulu on yhtenäiskoulu, jossa opiskelee noin 780 oppilasta ja työskentelee päivittäin n. 100 aikuista. Toimimme kahdessa koulurakennuksessa, Otavassa ja Nuortentalossa. Tammikuussa 2026 koulumme laajennusosa valmistui, jonka jälkeen 3.-9.- luokkalaiset työskentelevät saman katon alla.

Koulussamme on yleisopetuksen luokkia, erityisluokkia ja urheiluyläkoululinja. Henkilöstössämme on paljon erityistä osaamista, mikä tarjoaa mahdollisuuksia työn ja ammattitaidon monipuoliseen yhteiseen kehittämistyöhön.

Koulussamme on positiivinen ja kehitysmyönteinen ilmapiiri ja huomioimme toiminnassamme eri-ikäiset oppijat. Työskentelemme jaetun johtajuuden mallin mukaisesti ja meillä on toimivaksi koettu tiimirakenne. Tarjoamme sinulle merkityksellisen ja monipuolisen työnkuvan.

Olet yhteistyökykyinen, positiivinen ja työstäsi innostunut sekä kehittämismyönteinen opettaja. Työssäsi edistät kaikille sopivan koulun toimintakulttuuria ja osallistut koulun pedagogiikan kehittämiseen. Olet kiinnostunut luokanohjaajana toimimisesta ja sinulle on tärkeää lapsen ja nuoren kokonaisvaltainen hyvinvointi. Sinulla on kykyä kehittää ryhmäkohtaisia tukimuotoja yhdessä aineryhmäsi ja erityisopettajien kanssa. Pidämme tärkeänä monipuolisten työtapojen hallintaa sekä osaamista oppilaiden hyvinvoinnin tukemisessa.

Lasten turvallisuus on meille tärkeää kaikessa toiminnassamme ja työntekijöiden sitoutuminen suojelemaan lasten henkilökohtaista koskemattomuutta ja turvallisuutta on ehdoton edellytys valinnalle tehtävään, joten tarkistamme rikostaustaotteesi ennen työsopimuksen solmimista (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi 504/2002).

Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on OVTESin mukaisesti 3401,84 €/kk.

Tule parhaaseen joukkoomme.

Mikäli kiinnostuit, täytä sähköinen hakemus Kuntarekryssä.

Toivomme ensisijaisesti sähköisiä hakemuksia. Kirjalliset hakemukset ja CV:n voi tarvittaessa toimittaa osoitteeseen: Sivistyspalvelut, Anne Kuhmonen, PL 12 20781 Kaarina. Kirjaa kuoreen tehtävänimike. Kirjallisia hakemuksia ei palauteta, eikä mahdollisia muita liitteitä huomioida.

Merja Huvila
rehtori
merja.huvila@kaarina.fi
p. 0403511867

Konsta Kapanen
vs.apulaisrehtori
konsta.kapanen@kaarina.fi
p. 0401531016

Kaarinan kaupunki, Sivistyspalvelut, Koulutus, Piispanlähteen koulu

Kaarinassa ei vain tehdä työtä – meillä rakennetaan yhdessä parasta arkea. Toimintamme ytimessä on osaava ja hyvinvoiva henkilöstö. Henkilöstömme viihtyy meillä ja myös osoittaa sen: 86 % meistä suosittelisi Kaarinaa työnantajana. Meillä arvostetaan ihmisiä, ei pelkkiä titteleitä.

Kaarina on lähes 37 000 asukkaan aktiivinen ja kehittyvä kaupunki Varsinais-Suomessa. Parhaaseen joukkoomme kuuluu noin 1200 työntekijää eri aloilta. Työantajalupauksemme on olla paras paikka työskennellä.

• Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta