Siirry pääsisältöön
Ylävalikko
  • Työpaikat
  • Tutkintokoulutukseen valmentavan koulutuksen (TUVA) lehtori, kielellisesti tuettu koulutus

    Hakuaika päättyy 6.2.2026 klo 15:00

    Hae työpaikkaaSuosikiksi

    Rovaniemen kaupunki hakee tutkintokoulutukseen valmentavan koulutuksen (TUVA) lehtoria kielellisesti tuettuun koulutukseen vakituiseen palvelussuhteeseen 1.8.2026 alkaen. Tehtävän sijoituspaikkana on palvelussuhteen alkaessa Lyseonpuiston lukio.

    Haluaisitko töihin arktiseen pääkaupunkiin, jossa pohjoinen luonto alkaa kotiovelta ja tarjoaa harrastusmahdollisuuksia ympäri vuoden? Kaupungin palvelut, ravintolat ja kulttuuririennot ovat kivenheiton päässä ja liikenneyhteydet hyvät lähelle ja kauas. Viikonlopuksi voit helposti lähteä niin pohjoisen tuntureille kuin kaupunkilomalle etelään.

    Tule rakentamaan vahvaa oppimisen perustaa Rovaniemelle! Kasvatus- ja opetustyössä keskitymme vahvuuksiin, hyvinvointiin ja yhteisöllisyyteen, minkä lisäksi kannamme vastuumme ympäristöstä ja kestävästä tulevaisuudesta.

    TUVA-koulutus on suunnattu niille oppivelvollisille ja aikuisille, joilla ei ole toisen asteen tutkintoa, ja jotka tarvitsevat valmiuksia ja/tai ohjauksellista tukea siirtyäkseen lukiokoulutukseen tai ammatilliseen koulutukseen. TUVA-koulutuksen tavoitteena on antaa opiskelijoille valmiudet hakeutua lukiokoulutukseen tai ammatilliseen koulutukseen ja suoriutua näistä opinnoista.

    Valittava henkilö työskentelee pääsääntöisesti sellaisten opiskelijoiden kanssa, jotka tarvitsevat tukea suomen kielen taidon kehittymiseen TUVA-koulutuksen osana.

    Tehtävä sijoittuu hallinnollisesti Lyseonpuiston lukion alaisuuteen.

    Tehtävän kelpoisuusehtona on tutkintokoulutukseen valmentavan koulutuksen opettajan kelpoisuus, joka on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (1998/986) mukainen.

    Vakituisia tehtäviä täytettäessä huomioidaan ainoastaan hakijat, jotka täyttävät viran kelpoisuusvaatimuksen hakuajan päättyessä. Pätevyyden osoittavat todistukset tarkistetaan mahdollisessa haastattelussa.

    Valittavilta henkilöiltä edellytämme hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja, monipuolista ja opiskelijalähtöistä pedagogista osaamista sekä hyviä valmiuksia osallistua koulun toiminnan kehittämiseen.

    Tehtävää täytettäessä eduksi katsotaan aikaisempi kokemus perusopetuksen ja toisen asteen koulutuksen nivelvaiheessa työskentelystä, perusopetuksen päättöarvioinnin toteuttamisesta sekä lukiokoulutuksen tuntemus.

    Lisäksi arvostamme kokemusta erityisopettajan tai erityisluokanopettajan työstä sekä S2-opetuksesta.

    Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen mukaan. Hinnoittelutunnuksen mukainen peruspalkka on valittavan henkilön kelpoisuudesta riippuen palvelussuhteen alkaessa 3 554,54 euroa.

    Lisäksi voidaan maksaa tehtävän vaativuuden arviointiin perustuvaa palkanlisää.

    Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.

    Tehtävään valitun on toimitettava nähtäväksi Lain lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote sekä lääkärintodistus terveydentilastaan ja huumausainetestiä koskeva todistus (Laki yksityisyyden suojasta työelämässä 13.8.2004/759 § 7). Vakituiseen tehtävään valitun on näytettävä edellä mainitut otteet ja todistukset koeajan kuluessa.

    Tehtävää haetaan jättämällä hakemus Rovaniemen kaupungin sähköiseen työnhakupalveluun osoitteessa www.rovaniemi.fi/rekry. Jos sinulla ei ole mahdollista tehdä sähköistä hakemusta, voit toimittaa hakemuksen osoitteella: Rovaniemen kaupunki, Kirjaamo, PL 8216, 96101 Rovaniemi. Kirjekuoreen ja hakemukseen on merkittävä haettavan tehtävän nimike.

    Tehtävän täyttämisessä noudatetaan anonyymiä rekrytointimenettelyä, mistä johtuen työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja hakijan iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Taustatiedoissa kysyttävät tiedot eivät näy rekrytoiville esihenkilöille. Tavoitteenamme on anonyymin rekrytointimenettelyn avulla kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen ja työkokemukseen.

    Hakuaika päättyy 6.2.2026 klo 15.00. Pyydämme huomioimaan, että myöhässä tulevia hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon.

    https://www.kuntarekry.fi/fi/tyonantajat/rovaniemen-kaupunki/

    Aku-Petteri Luiro,
    Henkilöstöasiantuntija,
    aku-petteri.luiro@rovaniemi.fi
    puh. +358 50 315 1425

    Rovaniemen kaupunki, Sivistys- ja hyvinvointipalvelut

    Rovaniemen kaupungilla on palveluksessaan 2000 eri alojen ammattilaista ja asiantuntijaa. Iso organisaatio antaa hyvät mahdollisuudet kehittyä ja kokeilla erilaisia urapolkuja. Rovaniemen tasokkaissa oppilaitoksissa voit myös kouluttautua työn ohessa ja pitää osaamisesi ajan tasalla.

    Arktisella pääkaupungilla on jotain, mitä muilla ei ole. Elämme itsevarmasti ja avoimin mielin nykyhetkessä. Uskallamme katsoa tulevaisuuteen sekä luoda kunnianhimoisia ja rohkeita ideoita, jotka ovat kiinnostavia myös kansainvälisesti.

    Tutustu työnantajaan tarkemmin osoitteessa https://www.kuntarekry.fi/fi/tyonantajat/rovaniemen-kaupunki/

    Ruokasenkatu 18

    Rovaniemi 96200

    Tutustu työnantajaan
    Rovaniemen kaupunki, Sivistys- ja hyvinvointipalvelut
    Rovaniemen kaupunki
    ROI-03-32-2623.1.2026 klo 16:00 - 6.2.2026 klo 15:00Vakinainen1.8.20263 554,54
    Hae työpaikkaaSuosikiksi
    Työpaikan tiedot Rovaniemen kaupunki, Sivistys- ja hyvinvointipalvelut
    Rovaniemen kaupunki
    ROI-03-32-2623.1.2026 klo 16:00 - 6.2.2026 klo 15:00Vakinainen1.8.20263 554,54
    Sinulle suositellut työpaikat