Haemme Kuusamoon kuntouttavan työtoiminnan ohjaajaa sijaisuuteen ajalle 7.4.2026 -31.12.2026.

Kuntouttavan työtoiminnan ohjaajana perustehtäviisi kuuluvat asiakkaiden toimintakyvyn ja elämänhallinnan edistäminen niin, että kuntouttavan työtoiminnan asiakaskohtaiset tavoitteet edistyvät. Asiakkaan ja asiakkaan palveluverkoston kanssa tehdään verkostotyötä asiakkaan fyysisen, psyykkisen ja sosiaalisen toimintakyvyn vahvistamiseksi siten, että asiakas pystyy selviytymään mahdollisimman itsenäisesti liittyen arkeen, työhön ja opiskeluun. Seuraat ja arvioit asiakkaiden kuntouttavan työtoiminnan vaikuttavuutta yhteistyössä asiakkaan, työvalmennuksesta vastaavan kuntouttavan työtoiminnan ohjaajan ja sosiaaliohjaajan kanssa.

Asiakaskuntana ovat työikäiset työttömät henkilöt, jotka osallistuvat toimintaan arkisin yksilöllisen suunnitelman mukaisesti. Kuntouttavan työtoiminnan toiminnallisina sisältöinä ovat työmarkkinoille etenemisen kannalta riittävän haastavat työtoiminnan tehtävät ja henkilön elämänhallintaa, työ- ja toimintakykyä sekä sosiaalista osallisuutta vahvistavat toiminnat. Kuntouttavassa työtoiminnassa tavoitteena on edistää asiakkaan mahdollisuuksia osallistua koulutukseen ja työvoimaviranomaisen tarjoamaan julkiseen työvoimapalveluun, sekä parantaa asiakkaan edellytyksiä työllistyä avoimille työmarkkinoille.

Toivomme, että sinulla on taitoa kohdata kunnioittavasti asiakkaat, taitoa rohkaista ja kannustaa asiakkaita, hyviä vuorovaikutustaitoja, hyvää organisointikykyä sekä positiivinen ja kehittämismyönteinen työote.

Arvostamme kokemusta aikuissosiaalityöstä, mielenterveys- ja päihdetyöstä sekä yleisemmin sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujärjestelmän tuntemusta.

Tarjoamme tehtävän, jossa pääset hyödyntämään ja vahvistamaan ammatillista osaamistasi osana moniammatillista tiimiä.

Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on soveltuva korkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteinen tutkinto sekä sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain 817/2015 3§ ja 8§ mukainen pätevyys.

Haastatteluun kutsuttavalta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Lupa- ja valvontaviraston ylläpitämään (Terhikki ja/tai Suosikki) rekisteriin.

Valitun on tarvittaessa esitettävä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan.

Noudatamme työsuhteissa enintään 6 kk koeaikaa. Koeaika voi olla enintään puolet palvelussuhteen kestoajasta alle 12 kk kestävissä määräaikaisissa palvelussuhteissa.

Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa.

Työnantajana arvostamme työyhteisöjen monimuotoisuutta ja toivomme saavamme työntekijöitä erilaisista taustoista. Olemme sitoutuneet edistämään yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa.

Lisätietoja antaa vastuuyksikköpäällikkö Sanna Heikkinen, p. 040 182 1681. Sähköposti: sanna.a.heikkinen@pohde.fi

Tehtävään haetaan sähköisellä hakulomakkeella. Hakemuksen pääset täyttämään työpaikkailmoituksen Hae työpaikkaa-linkistä.

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue, Perhe- ja sosiaalipalvelut, OYS psykiatria, Aikuisten perustason sosiaalihuollon palvelut, Kuusamon seudun kuntouttava työtoiminta

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue Pohde vastaa yli 415 000 asukkaan hyvinvoinnista, terveydestä ja turvallisuudesta. Meillä työskentelee noin 18 500 sosiaali- ja terveysalan sekä pelastustoimen osaajaa. Alan ammattilaisille tarjoamme tiiviimmän yhteistyöverkoston ja uuden tavan kehittää palveluita. Pohde on savuton ja nikotiiniton työpaikka.