Hakuaika päättyy 2.2.2026 klo 15:45
Nautitko ihmisten auttamisesta? Tarjolla kesätyö mukavassa porukassa!
Haemme kahta motivoitunutta ja auttamishaluista kesätyöntekijää monipuolisiin asiakaspalvelutehtäviin Espoo-infoon ajalle 1.6. - 31.8.2026 (aloitus- ja päättymispäivä on sovittavissa). Toinen tehtävistä sijoittuu Leppävaaraan ja toinen Matinkylään.
Opastamme Espoon kaupungin asioissa ja neuvomme yhteistyökumppaneiden, kuten HSL:n ja Kelan palveluissa. Espoo-infon asiointipisteissä työhön kuuluu myös kassapalvelua. Digituen antaminen asiakkaille on oleellinen osa palveluneuvojan työnkuvaa. Osallistumme työpareittain liikkuvaan palveluun, jossa neuvotaan asiakkaita heidän tiloissaan Espoon kaupungin palveluissa ja annetaan tarvittaessa digitukea.
Asiointipisteissä työtä tehdään kahdessa vuorossa kello 8:30 - 18:15 välillä.
Palveluneuvojamme tekevät tarvittaessa työvuoroja kaikissa palvelupisteissä.
Käytämme haussa anonyymia rekrytointia. Hakijan nimi, yhteystiedot sekä muut henkilöön viittaavat tiedot ovat piilossa haastatteluun saakka. Kerrothan siis hakemuslomakkeessa tehtävän kannalta olennaisesta osaamisestasi ja kokemuksestasi.
Toteutamme ensimmäisen haastattelukierroksen videohaastattelun avulla.
Työpaikan nimi: Espoo-info
Työpaikan sijainti:
Espoo-info Leppävaara: Leppävaarankatu 9, 02600 Espoo
Espoo-info Matinkylä: Suomenlahdentie 1, 02230 Espoo
Työaika: 36 h 15 min
Sopimusala: KVTES Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus
Tehtävässä vaaditaan vähintään 18 vuoden ikää ja alan opintoja, esim. merkonomi-, tradenomi- tai restonomiopiskelija.
Kesätyöntekijällä tarkoitetaan lomakautena kesätyöntekijäksi määräajaksi palvelukseen otettua opiskelijaa, jolta puuttuu alan ammattitutkinto tai ammattitaito.
Tehtävässä edellytetään asiakastyö vaatii oma-aloitteisuutta ja ulospäinsuuntautuneisuutta. Tehtävässä edellytetään myös tiimityötaitoja, sekä hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Käytämme työssämme päivittäin useita erilaisia tietojärjestelmiä, joten edellytämme myös valmiutta järjestelmien nopeaan oppimiseen.
Eduksi luetaan avoin ja rohkea palveluasenne, sekä kyky innostua pienten pulmien ratkomisesta. Kassakokemus on eduksi. Ruotsin ja englannin kielen suullinen ja kirjallinen taito asiakaspalvelussa. Kokemus digineuvonnasta on myös eduksi.
Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.
Mikäli sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.
Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!
Lisätietoja antavat, arkisin:
Marja Peltonen, palveluesihenkilö, puh. +358 40 636 9842
Ville Simpanen, palveluesihenkilö, puh. +358 50 380 6974 (klo 9-11)
Espoon kaupunki, Konsernihallinto, Hallinto ja lakiasiat, Asiointi
Konsernihallinto johtaa, ohjaa, valvoo ja kehittää Espoon koko kaupunkikonsernia sekä vastaa kaupungin tukipalveluista kaupunginjohtajan johdolla. Neljä yksikköämme ovat rahoitus ja talous, henkilöstö, hallinto ja lakiasiat sekä strategia ja kehittäminen.
Ohjaamme Espoo-tarinan kaupunkitasoista valmistelua, toimeenpanoa sekä kehittämistä, edistämme hyvää hallintoa, päätöksentekoa, yhtenäisiä toimintatapoja, kaupungin elinvoimaisuutta ja kestävää kehitystä. Edistämme myös asukkaidemme ja asiakkaidemme hyvinvointia ja terveyttä sekä vastaamme keskitetyistä asiointipalveluista ja kaupungin sisäisistä palveluista.
Toiminnassamme korostuvat monialainen asiantuntijuus, koko konsernin edustajista koostuvat asiakaslähtöiset tiimit sekä verkostomainen toimintatapa.
Espoo
- Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta
Espoon kaupunki
Espoon kaupunki