Oletko korkeakouluopiskelija tai vastavalmistunut? Haluatko tulla tekemään yhteiskunnallisesti merkittävää työtä kaupunkilaisten hyväksi ja kasvattamaan omaa osaamistasi?

Hae mukaan Tampereen kaupungin Trainee-ohjelmaan! Pääset tekemään, oppimaan ja kehittämään yhdessä. Samalla luot tärkeitä kontakteja tulevaisuuttasi varten ja pääset laajemmin tutustumaan kaupunkiin työnantajana. Trainee-ohjelman kautta voit suorittaa korkeakouluharjoittelusi tai saada vastavalmistuneena hyvän alun työurallesi.

Trainee-ohjelma toteutetaan 17.8.-18.12.2026. Harjoitteluajalta maksetaan palkkaa. Työskentelemme hybridityömallissa, joka mahdollistaa monissa tehtävissä joustavat etä- ja lähityöratkaisut. Tule osaksi moniammatillista ja asiantuntevaa henkilöstöämme!

Trainee-ohjelma toteutetaan suomen kielellä. Tilaisuuksia järjestetään yhdessä englanninkielisen kansainvälisen trainee-ohjelman harjoittelijoiden kanssa, mikä tarjoaa mahdollisuuden hyödyntää myös englannin kielen taitoasi.

Tampereen kaupungin työllisyys- ja kasvupalveluissa edistämme vastuullista työllisyys-, yrittäjyys- ja elinkeinopolitiikkaa. Edesautamme uusien yritysten syntymistä sekä tuemme yritysten kasvua, turvaamme osaavan työvoiman kansallista ja kansainvälistä saatavuutta ja työvoiman osaamisen kehittämistä. Kaikessa tekemisessämme näkyy rohkeus, halu kehittää ja kehittyä. Työtämme ohjaa asiakaslähtöinen toimintatapa: kuuntelemme asiakkaidemme tarpeita sekä kehitämme palveluja yhdessä.

Haluatko päästä mukaan kehittämään tulevaisuuden työllisyys- ja kasvupalveluita käytännön kautta? Etsimme kehittämisestä innostunutta ja rohkeasti uutta kokeilevaa trainee‑harjoittelijaa tukemaan kehittämispalveluidemme monipuolisia kokonaisuuksia. Harjoittelu tarjoaa erinomaisen näkymän kaupungin palvelukehittämiseen ja mahdollisuuden vaikuttaa aidosti arjen tekemiseen.

Tehtävänäsi on tukea työllisyys- ja kasvupalvelujen kehittämispalvelujen vastuulla olevia kehittämisen kokonaisuuksia. Harjoittelu tarjoaa selkeän kokonaiskuvan kehittämistyöstä, toimintamallien rakentamisesta sekä mahdollisuuden kehittää omaa osaamistaan käytännön projektien kautta.

Tehtäviäsi traineena ovat muun muassa:
- työllisyys- ja kasvupalvelujen asiakasosallisuuden mallin suunnittelu ja toteutus
- henkilöstön kehittämisideoiden keräämisen mallin suunnittelu ja toteutus
- tekoälyyn liittyvän koulutuskokonaisuuden jatkokehittäminen ja juurruttaminen arjen käytäntöihin
- toimintakulttuurin kehittämisen projektin tuki (esim. aineistojen läpikäynti, kiteytykset, viestinnän tuki, työpajojen järjestelyissä avustaminen)
- muut kehittämispalvelujen toimintaan liittyvät tehtävät

Tehtävässä tarvitaan hyvää suomen kielen taitoa.

Kelpoisuusvaatimuksena on vähintään kolmen vuoden korkeakouluopinnot tai valmistunut (valmistumisesta korkeintaan 2 vuotta).

Eduksi katsotaan palvelumuotoilun tai muiden kehittämismenetelmien tuntemus sekä kiinnostus osallistavaan kehittämiseen, niin henkilöstön kuin asiakkaiden kanssa.

Palkka tehtävässä on 2 259,28 €/kk.

Lisätietoja tehtävästä antaa kehittämispäällikkö Suvi Jokela, puh. 041 730 8773 tai suvi.jokela@tampere.fi. Tiedustelut puhelimitse tiistaina 24.3. klo 9-10, torstaina 2.4. klo 15-16 ja keskiviikkona 8.4. klo 12-13.

Hakuaika päättyy 10.4.2026.

Tehtävää haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät www.tampere.fi/tyo.

Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon.

Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi.

Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!
Lisätietoja www.tampere.fi/tyo

Lisätietoja tehtävästä antaa kehittämispäällikkö Suvi Jokela, puh. 041 730 8773 tai suvi.jokela@tampere.fi. Tiedustelut puhelimitse tiistaina 24.3. klo 9-10, torstaina 2.4. klo 15-16 ja keskiviikkona 8.4. klo 12-13.

Tampereen kaupunki, Työnvälitys- ja työnantajapalvelut

Tampere on Suomen vetovoimaisin kaupunki, joka on tunnettu rohkeista teoistaan ja yhdessä tekemisestä. Rakennamme Tampereen kaupunkia noin 9 500 huippuammattilaisen Tampereen tekijän voimin. Työmme on merkityksellistä ja yhteiskunnallisesti arvokasta, työtä kaupunkilaisten hyväksi. Meillä on hyvä ja eteenpäin katsova tekemisen meininki, Tampereen rento asenne. Tule osaksi tätä moniammatillista ja asiantuntevaa joukkoa!