Etsimme neljää työnjärjestelijää pitkiin kesäsijaisuuksiin. Työnjärjestelyssä mahdollistamme laadukkaan hoitotyön suunnittelemalla päivittäiset työreitit kotihoidon lähihoitajille. Teemme jatkuvaa tiivistä yhteistyötä alueiden kanssa, jotta asiakas saa hänelle suunnitellun hoidon. Päivittäisten työreittien suunnittelu pohjautuu asiakkaiden hoito- ja palvelusuunnitelmiin.

Tarjoamme työpaikan, jossa pääset kehittymään ammatillisesti ja voit työskennellä monipuolisesti omaa osaamistasi hyödyäen. Kiinnostuitko? Odotamme hakemustasi!

Työpaikan nimi ja osoite: Kotihoidon Resurssipooli, Karaportti 5, 2krs, 02610 Espoo
Työaika: 38 h 15 min / viikko, jaksotyö
Tehtävä on määräaikainen kesäsijaisuus ajalla 30.3.-27.9. / sopimuksen mukaan.

Kelpoisuusvaatimukset: Tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan ammatillinen perustutkinto (lähihoitaja) tai muu toisen asteen tutkinto.

Tehtävä edellyttää selkeää viestintää ja kykyä käsitellä haastavia tilanteita rakentavasti. Kotihoidossa muutokset voivat olla nopeita. Työssä tarvitaan järjestelmällisyyttä, priorisointikykyä sekä kykyä toimia rauhallisesti myös kiireessä.

Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Edun lopullinen arvo määräytyy suhteessa työaikaprosenttiin ja työsuhteen kestoon. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.

Olethan yhteydessä, jos haluat kuulla lisää työnjärjestelystä. Tehtävästä lisätietoja antaa resurssipoolin aluevastaava Heidi Benattabou, p. 043 825 1918.

Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue, Ikääntyneiden palvelut, Kotona asumista tukevat palvelut, Espoon, Kauniaisten, Kirkkonummen kotihoidon palvelut, Espoon kotihoidon palvelut, Resurssipooli ja etäkotihoito

Olemme työnantaja sinulle, joka haluat kokea enemmän, kehittyä osaajana ja olla muuttamassa koko yhteiskuntaa.
Palvelemme 470 000:a asukasta Espoossa, Hangossa, Inkoossa, Karkkilassa, Kauniaisissa, Kirkkonummella, Lohjalla, Raaseporissa, Siuntiossa ja Vihdissä – ja henkilöstömme koostuu liki 10 000 ammattilaisesta.

Tavoitteenamme on osaava ja monimuotoinen henkilöstö, joka heijastaa koko läntisen Uudenmaan väestörakennetta. Rekrytoinnissa edistämme yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. Kaksikielisyys on laajan alueemme rikkaus ja arvostamme molempien kotimaisten kielten osaamista.

Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme hyvään työilmapiiriin ja jokaisen työntekijän hyvinvointiin. Meillä jokainen tietää roolinsa, saa käyttöönsä parhaat työkalut ja kokee olevansa osa yhteisöä, jossa annetaan tukea ja arvostusta.

Tervetuloa Länsi-Uudellemaalle – Nauti vapaa-ajalla urbaanin kaupungin sykkeestä tai maaseudun rauhasta. Meri, järvet ja metsät ovat aina lähelläsi. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue on savuton työympäristö.

• Etätyö: Ei etätyömahdollisuutta