Oletko laaja-alainen ja rohkea johtaja, joka ymmärtää varhaislapsuuden ainutkertaisuuden? Onko sinulla vahvaa pedagogista näkemystä, kehitystarmoa ja yhteistyökykyä? Taittuuko talousarvio ja hahmotatko hallinnon? Onko lasten ja perheiden näkökulmat, osallisuus ja monitoimijaisuus työsi perusta?

Varhaiskasvatusjohtajana sinulla on kokonaisvastuu varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen johtamisesta, taloudesta sekä palvelujen toimivuudesta ja kehittämisestä. Vastaat oman vastuualueesi henkilöstöjohtamisen ja toimintakulttuurin kehittämisen linjauksista, muutos- ja tulevaisuustyön johtamisesta sekä opetus- ja kasvatuslautakunnan päätösten valmistelemisesta.

Äänekoskella on kymmenen päiväkotia ja omassa kodissaan työskenteleviä perhepäivähoitajia. Varhaiskasvatuspalveluissa työskentelee vuosittain noin 140 työntekijää. Työskentelet opetus- ja kasvatusjohtajan alaisuudessa osana toimialan johtoryhmää. Toimit esihenkilönä viidelle päiväkodinjohtajalle ja varhaiskasvatuksen pedagogiselle asiantuntijalle. Työssäsi sinua tukevat myös opetus- ja kasvatustoimiston sihteerit ja muut asiantuntijat.

Tarjoamme sinulle mahdollisuuden tehdä merkityksellistä ja mielenkiintoista työtä sekä kehittyä monipuolisessa toimintaympäristössä. Opetus- ja kasvatuspalveluiden hallinnossa sinua odottaa lämmin työyhteisö, jossa saat työskennellä osaavien ammattilaisten ympäröimänä.

Äänekosken kaupunki on vakaa työnantaja ja vahvan teollisuuden myötä kaupungin työpaikkaomavaraisuus on jatkuvasti yli 100 prosenttia. Henkilöstöä kaupunkikonsernin palveluksessa on noin 850.  Äänekoskella on kattavat työsuhde-edut.

Tarjoamme sinulle vahvan kollegiaalisen tuen sekä työn tekemistä tukevat rakenteet ja palvelut. Työpisteesi sijaitsee kaupungintalolla, mutta teemme joustavasti myös etätöitä oman ohjeistuksemme mukaisesti.

Edellytämme sinulta virkaan soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa, käytännön esihenkilötyössä osoitettua riittävää johtamistaitoa sekä hyvää perehtyneisyyttä varhaiskasvatus- ja esiopetusikäisten palveluihin.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää kunnallisen varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen sekä sitä koskevan lainsäädännön, palvelujärjestelmän, taloudenhallinnan ja pedagogiikan tuntemusta. Tehtävässä onnistuminen vaatii lisäksi strategista näkemystä, päätöksentekokykyä, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä kehittämismyönteistä työotetta. Kyky ja halu yhteistyön tekemiseen ja rakentamiseen yli organisaatiorajojen on varhaiskasvatusjohtajalle keskeinen ominaisuus.

Kutsumme osan hakijoista haastatteluun, jota voi edeltää videohaastattelu. Osana rekrytointia voidaan käyttää vastaamista erilliseen ennakkotehtävään.

Virka täytetään mahdollisimman pian tai sopimuksen mukaan. Virka on ehdollinen siten, että kaupunginvaltuusto hyväksyy vuoden 2026 henkilöstösuunnitelman yhteydessä ko. uuden vakanssin. Virkaan valitulla on 6 kuukauden koeaika. Varhaiskasvatusjohtajan tehtäväkohtainen tasopalkka on n. 4 500 €/kk. Lisäksi maksetaan KVTESin mukainen työkokemuslisä ja mahdollinen työnsuorituksen perusteella maksettava lisä. Virkasuhteen ehdot määräytyvät KVTESin mukaan. Ennen viran vastaanottamista valitun tulee toimittaa rikosrekisteriote sekä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilasta.

Opetus- ja kasvatusjohtaja Niina Rautanen, 040 514 8102, niina.rautanen(at)aanekoski.fi

Äänekosken kaupunki, Opetus- ja kasvatustoimi

• Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus