Vuokrauspäällikkö hoitaa pääasiallisesti vuokrausta ja yhteistyötä ulkoisten asiakkaiden ja sidosryhmien kanssa. Vuorovaikutus kaupungin ulkoisten sidosryhmien kanssa on tärkeä osa-alue. Vuokrauspäällikkö toimii Tilapalvelujohtajan tukena kaupungin erimuotoisissa hankkeissa.

Turun kaupunki hallinnoi ja tarjoaa tiloja kaupungin omien palvelukokonaisuuksien käyttöön sisäisen vuokrauksen periaatteilla ja päätöksillä. Kaupungin toiminta koostuu kuudesta palvelukokonaisuudesta: lapset ja nuoret, kaupunkiympäristö, kaupunkirakentaminen ja tilat, kulttuuri, liikunta ja elinvoima. Vuokrauspäällikkö osallistuu kaupungin hallinoimien tilojen osalta sisäisen vuokraustoiminnan kehittämiseen, ja koordinoi tilojen käyttöä yhdessä asiakasvastaavien ja tilahallintapäällikön kanssa.

Tehtävän kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto ja hyvä tehtävään soveltuva työkokemus.

Odotamme sinulta itsenäistä toimintakykyä, hyvää suullista ja kirjallista esitystaitoa, sekä aktiivisuutta ja erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja.

Tilahallinta yksikössä teemme ja edellytämme vahvaa tiimityötä, ja sitä myös vastavuoroisesti tarjoamme. Tervetuloa joukkoomme.

Työhön kuuluu olennaisena osana kohdekäynnit erilaisiin tiloihin. Edellytämme hakijalta ajokorttia, oma auto ei ole välttämätön tehtävän hoidossa.

LKV ja LVV -tutkinnot ovat eduksi tehtävässä kuten myös hankintalain ja kaupungin päätöksenteon käytäntöjen tuntemus.

Tehtävä on vakituinen ja työn aloitus on mahdollisimman pian sopimuksen mukaan.

Tehtävän palkka on 4424,93 €/kk, jonka lisäksi maksetaan teknisten sopimuksen ammattialalisää enintään 8 % kokemuksen mukaan.

Kaupunkirakentaminen ja tilat palvelukokonaisuuden Tilapalveluiden toimisto sijaitsee satamassa osoitteessa Linnankatu 90 E 2 krs 20100 Turku.

Haastattelut pidämme viikolla 5.

Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
- monipuolisia koulutuksia
- Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
- Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Paikkaa haetaan sähköisesti kohdasta Hae työpaikkaa.

Tilahallintapäällikkö Pirjo-Riitta Heimo, p. 044 9075754, soittoaika parhaiten pe 16.1, ma 19.1. ja ke 21.1. klo 15-16 välisenä aikana.

Hakemuksen jättäminen: Paikkaa haetaan sähköisesti kohdasta Hae työpaikkaa.

Turun kaupunki, Kaupunkirakentaminen ja tilat -palvelukokonaisuus, Tilapalvelut, Tilahallinta

Tule tekemään tulevaisuuden Turkua!

Aurajoen varrella, maailman kauneimman saariston sylissä asuu jo lähes 210 000 turkulaista. Vuonna 2029 kaupunkimme täyttää 800 vuotta, ja sitä kohti kuljemme kestävyys edellä.

Turun kaupunki on alueensa suurimpia työllistäjiä. Yli 6 000 ammattilaista monipuolisissa tehtävissä työskentelee ei vain tätä päivää, vaan myös tulevaisuutta varten.

• Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus