Tuusulan kunnan varhaiskasvatuksen esittelyvideo

Löydät meidät myös Instagramista #tuusulanvarhaiskasvatus.

Tuusulan kunnan varhaiskasvatus hakee varhaiskasvatuksen lastenhoitajia määräaikaisiin työsuhteisiin Tuusulanjärven päiväkotiin 30.7.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan. Uuden päiväkodin tilat tarjoavat loistavat puitteet monipuoliseen, eri ikätasoille ja oppimistyyleille sopivaan toimintaan. Piha-alueet on suunniteltu luonnonmukaisiksi ja monimuotoisiksi oppimisympäristöiksi. Päiväkoti tarjoaa suomen- ja ruotsinkielistä sekä kielirikasteista varhaiskasvatusta ja esiopetusta. Teemme tiivistä yhteistyötä samalla kampuksella sijaitsevan suomenkielisen koulun ja ruotsinkielisen koulun kanssa.

Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä ja kehittyä työssäsi varhaiskasvatuksen lastenhoitajana ammattitaitoisessa työyhteisössä, jossa toimiva arki perustuu varhaiskasvatussuunnitelman mukaisen, hyvin resursoidun varhaiskasvatuksen toteuttamiseen. Työsi tukena ovat päiväkodin johtajan ja varajohtajan lisäksi varhaiskasvatuksen erityisopettaja, yksikkökohtaiset varahenkilöt, perheohjaaja sekä kieli- ja kulttuuriopettaja.

Osaamisesi kehittämiseksi tarjoamme monipuolista täydennyskoulutusta ja hyvät mahdollisuudet omaehtoiseen opiskeluun. Käytössäsi ovat työterveyshuollon palvelut, ja hyvinvointisi tueksi tarjoamme myös kulttuuri- ja liikuntaedun, liikuntaryhmiä, kuntosalin ja uimahallin alennusliput.

Tuusula on elinvoimainen ja kestävästi kasvava kunta, jossa voi elää hyvää, omannäköistä elämää. Lasten kasvua ja oppimista varten on rakennettu uusia, turvallisia ja terveellisiä päiväkotitiloja. Olemme lähellä luontoa ja erilaisia liikuntamahdollisuuksia sekä ammennamme Tuusulanjärven kulttuuriperinnöstä monin tavoin myös varhaiskasvatuksessa. Me teemme yhdessä uutta! Varhaiskasvatuksen ammattilainen - tulethan mukaan!

Varhaiskasvatuksen lastenhoitaja toimii kasvattajatiimissä osallistuen varhaiskasvatuksen ja pedagogiikan toteuttamiseen ja kehittämiseen. Arvostamme vahvaa osaamista vuorovaikutus- ja yhteistyötaidoissa sekä positiivista, työhön tarttuvaa asennetta ja kehittävää työotetta lapsen laadukkaan kokopäiväpedagogiikan mahdollistamiseksi.

Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen lastenhoitajan tehtäviin on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus. Kelpoisten hakijoiden puuttuessa voimme huomioida haussa myös ei-kelpoiset hakijat.

Palkkaus ja työsuhteen muut ehdot määräytyvät kunta-alan yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) sekä Tuusulan kunnan työnvaativuuden arvioinnin (TVA) mukaan. Varhaiskasvatuksen lastenhoitajan tehtäväkohtainen palkka on 2495,81 €/kk. Lisäksi voidaan maksaa työkokemuslisää, joka on 3 % tai 8 % tehtäväkohtaisesta palkasta. Varhaiskasvatuksen lastenhoitajan työaika on 38 tuntia 15 minuuttia viikossa.

Tehtävään valitun on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain (770/1993) 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu ote rikosrekisteristä (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 14.6.2002/504) ja annettava luotettava selvitys siitä, ettei tämä sairasta hengityselinten tuberkuloosia (Tartuntatautilaki 21.12.2016/1227).

Lisätietoja tehtävästä antaa päiväkodin johtaja Tiina Vainio-Nykänen, p. 040 314 3337 tai varajohtaja Milja Juutinen, p. 040 314 4820.

Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössämme. Toivomme hakijoiksi eritaustaisia henkilöitä, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia. Odotamme hakijoilta kuitenkin riittävää suomen kielen taitoa tukemaan lasten kielen kehitystä.

Jätä hakemuksesi osoitteessa www.tuusula.fi/tyopaikat viimeistään 6.5.2024. Liitä hakemukseesi ansioluettelosi. Löydät hakijan ohjeet LAURA™-palvelun käyttämiseen täältä. Mikäli sinulla on kysyttävää LAURA™-palvelun käyttämisestä, ota yhteyttä Tuusulan kunnan henkilöstöpalveluihin hr@tuusula.fi.