Hei varhaiskasvatuksen lastenhoitaja, tervetuloa Lippajärven päiväkotiin!

Hei lastenhoitaja, tunnetko olevasi kehitysmyönteinen, toisia tukeva ja avoin uusille tavoille toteuttaa laadukasta varhaiskasvatusta osana Lippajärven työyhteisöä? Pidätkö lapsilähtöisyyttä tärkeänä ja sylisi on aina avoinna lapsille? Haluatko luoda lapsille kiireettömän ja iloisen ilmapiirin, jossa jokaisella on hyvä ja turvallinen olla? Näitä asioita me Lippajärven päiväkodissa pidämme tärkeinä, ja toivomme niiden ohjaavan myös sinun työskentelyäsi.

Meillä Lippajärvellä ja Auroranniityssä työskentelee 11 varhaiskasvatuksen opettajaa ja 7 varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa, eli lähes jokaisessa ryhmässä uuden henkilöstömitoituksen mukainen rakenne. Työmme tukena on kaksi varahenkilöä, kieli- ja kulttuuriopettaja sekä laaja-alainen varhaiskasvatuksen erityisopettaja. Henkilökuntaamme yhdistää vahva ammattitaito ja ymmärrys varhaiskasvatustyön merkityksellisyydestä. Jokaista työntekijää arvostetaan omana itsenään. Jos myös sinä koet nämä asiat tärkeiksi ja haluat tehdä töitä tällaisessa talossa, haluamme kuulla sinusta pian!

Haemme varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa vakinaiseen tehtävään Lippajärven päiväkotiin. Päiväkotimme koostuu kolmesta erillisestä yksiköstä, jotka sijaitsevat lähellä toisiaan ja niissä on yhteensä kuusi lapsiryhmää, joista kolme on Lippajärven A-talolla ja kaksi Lippajärven B-talolla. Lisäksi kokonaisuuteen kuuluu Auroranniityn päiväkoti, jossa toimii päiväkotimme esiopetusryhmä. Syksyn tiimejä ollaan vasta muodostamassa, joten voit hakemuksessasi tuoda esille minkä ikäisten ryhmässä toivoisit työskenteleväsi työn alkaessa.

Varhaiskasvatuksen lastenhoitajana olet osa laadukkaan varhaiskasvatussuunnitelman mukaisen toiminnan toteuttamista ja suunnittelua sekä ryhmän pedagogiikan toteutumista yhdessä muun tiimin kanssa. Tärkeä osa työtäsi on myös varhaiskasvatuksen kehittäminen ja huoltajien kanssa tehtävä yhteistyö. Yhteistyössä muiden varhaiskasvatuksen työntekijöiden kanssa huolehdit arjen sujumisesta ja siitä, että jokainen lapsi saa loistaa. On tärkeää, että kaikki tuntevat olonsa tervetulleiksi Lippajärvelle!

Tulevien työkavereidesi mukaan varhaiskasvatustyössä palkitsevinta ovat yksinkertaisesti lapset, joiden yksilöllistä kasvua ja kehitystä pääset seuraamaan osana jokaista työpäivääsi. Työn monipuolisuus ja mahdollisuus kehittää itseään pitää otteessaan myös vaikeina päivinä. Työssä parasta ovat ne hetket, kun pääsee todistamaan lasten oivalluksia ja aitoa innokkuutta.

Arvostamme monipuolista osaamista ja monenlaisesta työkokemuksesta on tässä tehtävässä hyötyä. Voit olla myös alanvaihtaja, perehdytämme kaikki työntekijämme tehtäviinsä. Tuemme osaamisesi kehittämistä erittäin mielellämme ja mahdollistamme tutkinto-opiskelua myös työn ohessa.

Työpaikan nimi ja osoite: Lippajärven päiväkoti
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Tehtävä on vakinainen

Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian!

Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus.
Tehtävään soveltuva kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto, esim. lastenhoitaja, päivähoitaja ja lähihoitaja (lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelma).

Edellytämme hyviä vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaitoja sekä kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti, arvostavasti ja sensitiivisesti sekä sujuvaa suomenkielen taitoa.

Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.

Arvostamme joustavuutta, hyvää organisointikykyä ja halua kehittää laadukasta varhaiskasvatusta yhdessä muun työyhteisön kanssa sekä huumoria, sinnikkyyttä ja kekseliäisyyttä arjen vaihtuvissa tilanteissa.
Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!

Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!
Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.

Jos sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.

Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/

Lisätietoja

https://www.espoo.fi/fi/toimipisteet/62111