Skip to main content
test
Yhteisöohjaaja - Kangasalan kaupunki

Hae yhteisöohjaajan tehtävään ja liity Kangasalan kaupungin osaavaan, motivoituneeseen ja hyvinvoivaan henkilöstön hyvän piiriin!

Kangasalla palkitseva ja kannustava työilmapiiri ovat työssä viihtymisen ja onnistumisen kulmakiviä. Hyvä työilmapiiri säteilee hyvää koko kaupunkiin. Meillä Kangasalla arvostetaan oman osaamisen ja työyhteisön kehittämistä, joten kaupunki tarjoaa paljon koulutusmahdollisuuksia. Meillä saa kokeilla, onnistua ja erehtyä. Kaikista kokeiluista opimme uutta. Me tuemme ja kannustamme sinua pitämään huolta itsestäsi niin työssä kuin vapaa-ajallakin. Työhyvinvoinnin tukemiseksi meillä on käytössä uintietuus Kangasalan uimahallissa, hyvinvointi- ja työmatkaetuus (Epassi), työsuhdepolkupyöräetuus sekä hyvät ennaltaehkäisevät työterveyshuoltopalvelut. Kangasalan kaupungille on toistamiseen myönnetty Hyvän mielen työpaikka -merkki, joka kuvaa tekemäämme työtä henkilöstömme mielen hyvinvoinnin saralla.

Kangasalan kaupungissa on 13 peruskouluyksikköä ja lukio. Kasvatamme juurensa tuntevia, itsetunnoltaan terveitä ja tulevaisuuteen suuntautuvia lapsia ja nuoria, joissa korostuvat suvaitsevaisuus, sivistyneisyys ja kansainvälisyys. Kunnioitamme lasten ja nuorten omia näkemyksiä ja omaa kokemusmaailmaa.

Haemme Kangasalan kaupungille OKM:n rahoittamaan jatkohankkeeseen määräaikaista työntekijää ajalle 6.8.2024 -31.5.2025.

Tehtävä suuntautuu yhteisöllisen opiskeluhuollon ennaltaehkäisevään työhön esi- ja perusopetukseen. Palkattavan yhteisöohjaajan työn tavoitteena on laaja-alaisten hyvinvointitaitojen jalkauttaminen ja liikunta- ja luontoinnostuksen lisääminen, sekä erilaisiin yhteisöllisiin haasteisiin vastaaminen ryhmä- ja yksikkötasolla yhdessä muun opetus- ja kasvatushenkilöstön kanssa. Työntekijä tulee osaksi kolmen henkilön tiimiä, jossa on kaksi hyvinvointiohjaaja ja yksi yhteisöohjaaja. Tiimissä on kaksi hankkeessa jatkavaa työntekijää. Sinulta odotamme erityisesti opiskelijoiden yhteisölliseen kasvuun liittyvää osaamista. Työtä tehdään sekä itsenäisesti ja tiimissä kaupungin eri yksiköissä.

Yhteisöllisen opiskeluhuollon hankkeen tavoitteena on yksiköiden toimintakulttuurin ja toiminnan kehittäminen. Hanketyöntekijöiden avulla edistetään opiskelijoiden hyvinvointitaitoja, terveyttä, vuorovaikutus- ja tunnetaitoja, osallisuutta, yhteisöllisyyttä ja oppimista, itsen ja toisen kunnioittamista ja tasa-arvoa ryhmätasolla.

Työssäsi olet mukana esi- ja perusopetuksen pääasiassa alakoulun oppilaiden kasvun ja kehityksen tukemisessa, osallisuuden lisäämisessä ja ennalta ehkäisevän työn kehittämisessä. Olet arvostavan kohtaamisen ammattilainen. Kykenet tasa-arvoiseen kohtaamiseen erilaisten oppilaiden ja opiskelijoiden kanssa. Toimit yksiköissä yhteistyössä muiden ammattilaisten kanssa mm. oppilaiden ja opiskelijoiden tarkkaavaisuuteen, keskittymiseen ja omantoiminnan ohjaamiseen liittyvien haasteiden ennaltaehkäisemiseksi. Työtä tehdään koulupäivien aikana ryhmissä yhteistyössä kasvatus- ja opetushenkilöstön kanssa. Osana tiimiä olet mukana hyvinvointitunneilla, mukana yksiköiden liikuntaan ja luontoon liittyvissä tapahtumissa. Olet mukana järjestämässä yksiköiden teemapäiviä ja tapahtumia sekä muuta yksiköiden yhteisöllisyyteen, osallisuuteen ja hyvinvointiin liittyvää toimintaa. Työssäsi sinun pitää liikkua eri yksiköiden välillä.

Haastattelut järjestetään viikoilla 20 -21/2024 .

Tehtävä edellyttää soveltuvaa alempaa korkeakoulututkintoa, vastaavaa aikaisempaa opistoasteista tutkintoa tai ammatillista perustutkintoa. Eduksi lasketaan kokemus lasten ja nuorten parissa työskentelystä sekä aiempi kokemus vastaavien tehtävien hoitamisesta. Olet joustava ja yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoinen.

Työaika on 38,25 h/vko. Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-TESin mukaan. Tehtäväkohtainen palkka on 2603,28 €/kk. Tehtävän täytössä noudatetaan 5 kuukauden koeaikaa.

Valitun henkilön on esitettävä rikosrekisterilain mukainen rikosrekisteriote lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (504/2002).

Tule yhdessä kanssamme tukemaan kangasalalaisten lasten kokonaisvaltaista hyvinvointia, oppimista ja kasvun edellytyksiä!

Mikäli muutat Kangasalle kauempaa, autamme mielellämme vuokra-asunnon haussa.

Lisätietoja

https://www.kuntarekry.fi/fi/tyonantajat/kangasalan-kaupunki/

Yhteystietomme

Lamminrahkan koulun apulaisrehtori Jarkko Liuha p. 040 133 6747 / etunimi.sukunimi@kangasala.fi
Kangasalan johtava erityisopettaja Jaana Ronkainen-Salminen p. 050 440 8898 / etunimi.sukunimi@kangasala.fi

Tietoa organisaatiosta

Kangasala on hyvinvoiva, kasvava ja voimakkaasti kehittyvä yli 33 000 asukkaan kaupunki kauniissa harju- ja järvimaisemissa hyvien kulkuyhteyksien äärellä Tampereen naapurissa. Olemme palveleva, uudistuvan toimintakulttuurin ja sujuvan arjen kaupunki, joka tarjoaa erinomaiset mahdollisuudet asumiseen, harrastamiseen, yrittämiseen ja työntekoon. #LiityHyvänPiiriin #TyöpäiväKangasalla

Sijainti
Mossin puistokatu 33
36100 Kangasala as

  • Kangasalan kaupunki - Savuton työpaikka
  • Kangasalan kaupunki - Vastuullinen kesätyönantaja
  • Kangasalan kaupunki - UNICEF lapsiystävällinen kunta
  • Kangasalan kaupunki - Hyvän mielen työpaikka
  • Tutustu työnantajaan
    Hae työpaikkaa
    Sinulle suositellut työpaikat
    Pikalinkit
    Suosituimmat maakunnat Uusimaa Varsinais-Suomi Pohjois-Pohjanmaa Pirkanmaa Pohjois-Savo Näytä kaikki
    Suosituimmat kunnat Turku Oulu Espoo Lahti Jyväskylä Näytä kaikki
    Suosituimmat ammattialat Opetus- ja kulttuuriala Terveydenhuoltoala Hallinto- ja toimistotyö Sosiaaliala Tekninen ala Näytä kaikki
    Suosituimmat tehtäväalueet Sairaanhoitajat ja terveydenhoitajat Varhaiskasvatuksen muut tehtävät Lähi- ja perushoitajat Aineenopettajat ja lehtorit Luokanopettajat Näytä kaikki
    Sivun tiedot
    Kuntarekry Kuntarekry-logo

    Kuntarekrystä löytyy tuhansia avoimia työpaikkoja kaikkialta Suomesta.

    Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen, sijaisuuksien ja keikkatöiden hakemiseen sekä tietoa työskentelystä kuntaorganisaatioissa ja hyvinvointialueilla.

    Työnantajille - kunnille, kaupungeille, hyvinvointialueille, kuntayhtymille ja kuntien omistamille yrityksille - tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin sekä sijaisuuksien hallintaan.

    Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke sekä saavutettavuusseloste.

    Palautetta sivustosta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kuntarekry.fi tai lomakkeella.

    Eväste-asetukset

    Löydät meidät myös täältä:
    Grade Solutions Oy Grade Solutions Oy -logo

    Kuntarekry-palvelun tuottaa Grade Solutions Oy.