Haluaisitko aloittaa syksysi mielenkiintoisen ja monipuolisen projektin parissa? Haemme projektipäällikön määräaikaiseen tehtävään hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot omaavaa vastuuntuntoista tiimityön taitajaa.

Business Oulu -liikelaitoksen Työllisyyspalveluissa on haettavana Digipajalta työelämään -hankkeen PROJEKTIPÄÄLLIKÖN määräaikainen tehtävä ajalle 1.8.2024 - 31.8.2025.

Projektipäällikkö vastaa hankekokonaisuuden johtamisesta, toimenpiteiden suunnittelusta, aikataulutuksesta ja hankinnoista hankesuunnitelman mukaisesti. Projektipäällikkö on ensisijainen yhteyshenkilö hankkeen sidosryhmien edustajille ja vastaa hankkeen hallinnoinnista, esim. rahoituksesta vastaaminen, ohjausryhmätyöskentely, arviointi ja kehittäminen. Projektipäällikkö vastaa hankkeeseen liittyvästä viestinnästä ja tulosten raportoinnista. Projektipäällikkö on mukana hankkeen toimenpiteisiin osallistujiksi haluavien työnhakijoiden valintaprosessissa. Projektipäällikön tehtävänä on edistää yritysyhteistyötä ja verkostoitumista esimerkiksi kansainvälisen Fab Lab -verkoston kanssa sekä osallistua hankkeen teeman kannalta olennaisiin tilaisuuksiin ja tapahtumiin. Projektipäällikön työtehtävään voi sisältyä myös muita hankkeen toimintaan liittyviä tehtäviä, kuten hankkeen toimenpiteiden dokumentointia, mukaan lukien palvelumallin oppaan kokoaminen.

Hankkeen teema - digitalisaation murros ja lisäävä valmistus - vaatii hankehenkilöstöltä spesifiä asiantuntemusta. Hankkeessa tehdään sen perustoiminnan, kuten työkokeilujaksojen toteuttamisen, rinnalla jatkuvaa selvitystyötä yritysten osaajatarpeiden sekä muun muassa lisäävän valmistuksen kentän jatkuvasti kehittyvien toimintojen ja uusimpien trendien seuraamiseksi. Hanketiimiltä vaaditaan perehtyneisyyttä aihealueisiin, jotta hankkeen toimenpiteet saavuttavat niille kaavaillut tavoitteet. Hankehenkilöstö toimii tiiviissä yhteistyössä ja työntekijät tukevat toisiaan omien vahvuuksiensa kautta. Suuri osa hankkeen asiantuntijan (100 %) ja projektikoordinaattorin (100 %) työajasta kuluu työkokeiluun valittujen osallistujien ohjaamiseen ja kouluttamiseen BusinessAseman koulutustiloissa tai Fab Labissa.

Työssä olevien tai yrittäjien hankkeen toimenpiteisiin mukaan saamiseksi, tapahtumia ja muita toimenpiteitä voidaan järjestää tarvittaessa myös iltaisin. Projektipäällikön tehtävässä hankkeen toimenpiteiden ja tapahtumien suunnittelu, toiminnan vaikuttavuuden arviointi, hankinnat, viestintä ja entistä tärkeämmässä roolissa oleva raportointi vievät ison osan työajasta. Hankkeessa tehtävä hankkeen tavoitteiden saavuttamista tukeva yritysyhteistyö ja liikelaitoksen sisäinen yhteistyö korostuvat projektipäällikön tehtävässä. Hankkeen toimenpiteiden vaikuttavuutta ja näkyvyyttä pyritään markkinoinnin lisäksi parantamaan hankehenkilöstön jatkuvalla oppimisella, jalkautumisella alueen yrityksiin ja osallistumalla erilaisiin verkostoitumistilaisuuksiin tai tapahtumiin. Projektipäällikkö kuuluu Oulun FabCity -verkostoon.

Tämä rekrytointi toteutetaan anonyymina rekrytointina yhdenvertaisuuden edistämiseksi Oulun kaupungissa. Tavoitteena on kohdentaa huomio ammatilliseen osaamiseesi sekä työkokemukseesi. Rekrytoiva esihenkilö arvioi hakemustasi ilman henkilötietojasi (nimi-, yhteystieto-, ikä-, sukupuoli- yms. tunnistetiedot).

Täytäthän huolellisesti tutkinto ja työkokemus yms. kohdat, sillä haastateltavat valitaan niiden tietojen perusteella. Huomioithan myös vapaata hakemustekstiä kirjoittaessasi, että myös se noudattaisi anonymiteetin periaatteita, joten ethän tuo siinä esille mitään henkilötietojasi. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymien hakemuksien joukosta. Sen jälkeen rekrytointi etenee tavalliseen tapaan.

Kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto sekä työkokemuksen ja muun koulutuksen kautta hankittu projektihallinnon osaaminen (mm. palveluiden hankinta- ja kilpailutus-, taloushallinto- ja raportointitehtävistä) sekä kokemus työnhakijoiden kanssa tehtävästä asiakastyöstä tai digitaalisten palveluiden toteutuksesta ja kehittämistyöstä. Tehtävään valittavalta henkilöltä odotetaan kehittämismyönteistä ja itsenäistä työotetta sekä mukautumiskykyä ja paineensietokykyä erilaisissa nopeasti muuttuvissa tilanteissa. Projektipäälliköltä odotetaan taitoa viedä eteenpäin hankkeeseen liittyviä kehittämistehtäviä monitoimijaisessa ympäristössä, yhteistyössä erilaisten sidosryhmien kanssa.

Lisäksi edellytetään hyviä suomen kielen suullisia ja kirjallisia taitoja sekä hyvää englannin kielen taitoa.

Eduksi tehtävän menestyksekkäässä hoitamisessa katsotaan työllisyyspalvelukentän tuntemus, kokemus verkostotyön tekemisestä erilaisten toimijoiden kanssa sekä kokemus digitaalisten palveluiden kehittämistyöstä.

Oulun kaupunki käyttää tehtävissä koeaikaa.

Jätä hakemuksesi sähköisesti Kuntarekry-järjestelmän kautta, jotta hakemuksestasi löytyvät tarvittavat tiedot ja anonyymius voidaan säilyttää. Mikäli hakemusta ei ole mahdollista jättää sähköisesti, toimitetaan hakemus osoitteeseen Oulun kaupungin kirjaamo, PL 71, 90015 Oulun kaupunki, käyntiosoite Kansankatu 55 A. Hakemuksessa on mainittava tehtäväkohtainen diaarinumero OUKA/4053/2024. Hakemukset on toimitettava 10.5.2024 klo 15.00 mennessä.

Lisätietoja

https://www.businessoulu.com/